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RESPONSABLE BUSINESS DEVELOPMENT – APRES VENTE AUTOMOBILE H/F

Opportunité exclusive

Sur site

RESPONSABLE BUSINESS DEVELOPMENT – APRES VENTE AUTOMOBILE H/F

KENT FRANCE

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Expertises

RBusiness DevelopmentSupply Chain

il y a 12 jours

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Information importante


Type de contrat:

CDI

Localisation :

France

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

16 octobre 2026

Le besoin


KENT France – Création de poste
France – Déplacements nationaux fréquents
CDI – Statut Cadre

Un nouveau marché à conquérir, une activité à construire !

Acteur reconnu de l'après-vente automobile, KENT France propose une large gamme de solutions techniques et de consommables destinés aux professionnels de l'automobile. Déjà présent auprès des garages indépendants et référencé chez plusieurs constructeurs majeurs (Stellantis, Ford, Toyota…), KENT France souhaite accélérer son développement auprès des grands réseaux nationaux.

Dans cette perspective, nous créons un poste stratégique de Responsable Business Development – Automotive Aftermarket, directement rattaché à la Direction Commerciale.

Votre ambition : créer et développer une nouvelle activité, conquérir des comptes stratégiques et construire des partenariats durables.

VOTRE MISSION

Véritable entrepreneur commercial, vous partez d'une page blanche pour identifier, structurer et développer de nouvelles opportunités de croissance.

Vos principales responsabilités :

  • Définir la stratégie commerciale : analyser le marché, identifier les réseaux à fort potentiel et élaborer les plans de conquête.
  • Conquérir les grands comptes : approcher les décideurs, développer les relations commerciales, piloter les appels d'offres et négocier les accords de référencement.
  • Construire des offres adaptées : identifier les besoins des réseaux, contribuer à l'évolution des gammes et définir des propositions commerciales compétitives et rentables.
  • Piloter les projets : coordonner les équipes internes (Direction, Marketing, Finance, Supply Chain, Commercial, Technique…) pour assurer le déploiement et le développement des partenariats.

Votre objectif : transformer les opportunités commerciales en relais de croissance durables et rentables.

VOTRE PROFIL

Nous recherchons un(e) Business Developer senior, doté(e) d'une solide expérience en développement commercial, grands comptes, négociation stratégique ou développement de réseaux.

Votre parcours peut s'inscrire dans différents environnements : automobile et aftermarket, grande distribution, distribution spécialisée, centrales d'achat, produits techniques ou industriels, B2B ou B2C.

Une expérience auprès de grands réseaux nationaux constitue un atout majeur.

Vous vous distinguez par :

  • Votre vision stratégique et votre sens du business.
  • Votre capacité à accéder aux décideurs et à conduire des négociations complexes.
  • Votre esprit entrepreneurial, votre autonomie et votre force de conviction.
  • Votre aptitude à fédérer des équipes et à transformer des projets en résultats concrets.

De formation supérieure (commerce, management, achats, ingénierie ou équivalent), vous maîtrisez impérativement l'anglais professionnel. Une expérience internationale et la maîtrise d'une autre langue seront appréciées.

POURQUOI REJOINDRE KENT FRANCE ?

Parce que vous ne venez pas gérer un portefeuille existant, mais construire une nouvelle activité stratégique.

Nous vous offrons :

  • Un poste à fort impact, avec une réelle autonomie.
  • La possibilité de définir et déployer votre propre stratégie de conquête.
  • Une collaboration directe avec la Direction.
  • Un environnement international et des perspectives de développement européen.
  • L'opportunité de contribuer concrètement à la croissance de KENT France.

PRÊT(E) À RELEVER LE DÉFI ?

Un marché à conquérir. Des grands comptes à convaincre. Une activité à construire. Des perspectives européennes.

Si vous préférez construire plutôt que gérer, conquérir plutôt que maintenir, et souhaitez mesurer directement votre impact sur la croissance d'une entreprise, rejoignez KENT France !

Rémunération selon profil.

Rémunération : 60 000,00€ à 80 000,00€ par an

Avantages :

  • Horaires flexibles
  • RTT
  • Véhicule de fonction

Lieu du poste : Déplacements fréquents

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