RESPONSABLE CELLULE PROTECTION SOCIALE H/F

Détails de l’offre

Poste proposé

RESPONSABLE CELLULE PROTECTION SOCIALE H/F

Contrat

CDI; Mutation; Détachement

Descriptif

L'ÉTABLISSEMENT :

Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs.

LE POSTE :

Le service : la Cellule Protection sociale et usure professionnelle (PSUP) est intégrée au pôle Gestion des RH à la DRH de la direction commune. Le Pôle Gestion des RH comprend également les cellules Carrières-retraites, Paie, et Temps de travail. La DRH est également constiuée d'un Pôle Développement des RH, d'un Pôle Pilotage RH et d'un Pôle recrutement-mobilité.

Les missions principales :

Assurer l'animation de la cellule (1 Gestionnaire)

Réaliser les activités de gestion des ressources humaines, dans le respect des règles et procédures définies

Recevoir, informer, conseiller les professionnels de l'établissement

Rédiger des courriers relatifs à son domaine d'activité

Contrôler l'application de la réglementation et des règles RH dans le domaine de la protection sociale

Missions spécifiques au service :

Enregistrement des arrêts de travail, congés maternité, paternité, adoption

Gestion des accidents du travail / de trajet, Congé Longue Maladie (CLM), Congé Longue Durée (CLD), congé grave maladie, maladie professionnelle ou à caractère professionnel,

Suivi des temps partiels thérapeutiques,Traitement des demandes d'Allocation Temporaire d'Invalidité,

Accompagnement au reclassement (en lien avec le pôle développement des Ressources Humaines),

Gestion de l'action sociale : référent Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS) et Mutuelle Nationale des Hospitaliers (MNH)

Horaires : forfait cadre jours du lundi au vendredi sur une amplitude base 9h-17h18 ; 19 RTT

Fiche de poste disponible sur demande.

Conditions d'exercice :

Type de contrat : CDI ou mutation (grade FPH : ACH)

Localisation : Saintes avec déplacements réguliers à Saint Jean d'Angély, occasionnels à Matha, Saint-Savinien

Quotité : temps complet 100%

Salaire : à partir de 2290 brut / mois

A pourvoir : le 02/11/2026

NOUS VOUS OFFRONS :

• Avantages CGOS : prestations sociales, loisirs, chèques-vacances ... ;
• Accès possible à la crèche partenaire (à Saintes) ;
• 28 jours de congés + RTT ;
• Un environnement de travail collaboratif en interdisciplinarité ;
• Un accompagnement qualitatif de votre intégration ;
• Le développement de vos compétences tout au long de votre carrière.

PROFIL RECHERCHÉ :

Bac à Bac +3 en gestion des Ressources Humaines, gestion des entreprises et/ou des administrations, finances/économie/droit/management

Connaissance de la règlementation de la gestion des RH dans la FPH

Connaissance de la règlementation de la protection sociale des fonctionnaires et contractuels

Expérience du management et de l'encadrement d'équipe

Expérience en conduite de projets

Capacité à traduire les orientations, plans d'actions et moyens de réalisation en activités quotidiennes pour améliorer la réactivité et la qualité de la réponse apportée en lien avec l'absentéisme

Utilisation courante de Microsoft Office (Excel, Word, Power point), connaissance ou aptitude à s'adapter à l'utilisation des logiciels utilisés : ELAP RH - Paie, ELAP Planning

Rigueur et méthode dans la gestion et le suivi des dossiers, sens de l'organisation

Capacité à l'analyse des dispositions législatives et réglementaires

Discrétion professionnelle

Diplomatie, capacité d'écoute, sens des relations humaines

Aptitude au travail en équipe

Capacité à prendre des initiatives

RÉMUNÉRATION brut : 27k / an

Personne à contacter

Mme Anne Bourinet

[email protected]

Etablissement

GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély Site de Saintes

11 boulevard Ambroise Paré BP 10326

17108 SAINTES