Responsable d'agence H/F

Votre mission:
Vous aurez la responsabilité d’un centre de profit de 14 collaborateurs générant 2 M€ de chiffre d’affaires, avec à votre disposition des outils de gestion et de pilotage performants et une large autonomie pour développer votre activité et faire grandir votre périmètre.

1. Développer votre activité

• Vous allez chercher de nouveaux clients et entretenez la relation avec ceux de votre secteur, régionaux comme nationaux.
• Vous accompagnez chaque affaire de la proposition commerciale jusqu'au règlement : facturation, relances et recouvrement des créances.
• Vous portez le développement de votre région, en lien étroit avec la Direction et les services supports.

2. Piloter la production et la qualité

• Vous atteignez les objectifs financiers et opérationnels fixés pour votre périmètre.
• Aux côtés des Chargés d’Opérations et du pôle administratif, vous organisez l'activité : plannings, moyens et ressources mis à disposition des techniciens pour livrer à temps des missions conformes aux normes techniques et à la réglementation.
• Vous êtes la personne de référence de votre équipe sur les questions techniques et métier.

3. Manager et fédérer votre équipe

• Vous constituez votre équipe et la faites grandir : recrutement, intégration, suivi au quotidien, entretiens individuels et plan de montée en compétences.
• Vous êtes régulièrement sur le terrain, au contact direct de vos collaborateurs.

4. Garantir la sécurité et la bonne organisation

• Vous êtes garant(e) de la sécurité de vos équipes et de l'application des règles internes.
• Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de la Direction et des fonctions support : vous faites remonter l'information et suivez l'activité à l'aide de tableaux de bord.

Profil recherché :

• Expérience significative dans le pilotage d'une agence de diagnostics immobiliers
• Un leader de terrain, pragmatique et humain.
• Capacités managériales avérées, alliant exigence et magnanimité.
• Excellentes compétences en planification et suivi de Contrats Cadres.

Avantages chez AED :

• Une entreprise résolument familiale et indépendante, favorisant la rapidité dans les échanges et la prise de décisions.
• Des formations régulières pour votre développement professionnel et personnel.
• Une intégration personnalisée avec un parrain dédié pendant la période d'essai.
• Véhicule de fonction + téléphone + laptop
• Plan d’Epargne Entreprise (P.E.E) + prime vacances
• Primes annuelles sur objectifs
• Mutuelle prise en charge à 60%
• Prévoyance prise en charge à 100%
• Titre restaurant
• Comité d’entreprise

#AEDRECRUTE