HORECANID SRL
Responsable de cuisine
Expertises
il y a 1 mois
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Information importante
Type de contrat:
CDI
Localisation :
Namur, Belgique
Mode de travail :
Sur site
Publié le :
30 septembre 2026
Le besoin
Les mots produits locaux, gastronomie, créateur de souvenirs, qualité, innovations, découvertes culinaires et gestion durable vous parlent ? Alors, ce poste est peut-être fait pour vous!
Ci-dessous, retrouvez les principales missions de cette offre d’emploi à temps plein pour un travail de Responsable de cuisine - La Confluence - Centre ville Namur en restaurant brasserie chic :
- Faire vivre aux clients un moment unique et particulier dans nos établissements
- Réaliser les services en cuisine et toutes les activités attenantes au service
- Gérer, organiser et réaliser la mise en place des plats en équipe
- Développer de nouveaux plats en collaboration
- Gérer et transmettre les commandes fournisseurs
- Travailler avec les équipes de cuisiniers et de serveurs en salle
- Servir et expliquer en salle les plats préparés par la cuisine
Ci-dessous, retrouvez les prérequis nécessaires pour cette offre d'emploi à temps plein :
- Formation en école hôtelière , obligatoire
- Expérience dans une activité similaire
- Sens des responsabilités
- Collaborer en équipe
- Bénéficier d’une excellente présentation et élocution
- Vous faites preuve d'une grande polyvalence, d’initiative et d'un sens inné de la propreté et de l'organisation
- Vous êtes un(e) candidat(e) énergique, à l'écoute et ouvert(e) à la formation continue
- Vous avez une bonne condition physique
- Vous souhaitez participer à l'évolution continue de l'entreprise
- Sens de l'accueil et de la bienveillance
Ci-dessous, ce que nous attendons de vous sur place :
- Coordonner les tâches des collaborateurs de la cuisine, organiser et contrôler le travail des équipes tout en étant en capacité d'intervenir
- Assister le gestionnaire d’établissement dans les tâches Embaucher, accompagner, encadrer, former et évaluer les collaborateurs du restaurant
- Assurer l’accueil et l’intégration des nouveaux collaborateurs de son service, conformément à la charte en vigueur dans l’entreprise
- Véhiculer l’image de l’entreprise par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité
- Orchestrer minutieusement le travail des collaborateurs de cuisine afin de garantir le bon déroulement et l'excellence du service
- Etre le gestionnaire des réclamations et des remarques négatives et devra régler des incidents de service entre membres des collaborateurs ou entre collaborateur et convive
- Intervenir directe dans une des activités du service en cas de surcharge ponctuelle
- Gérer l’inventaire et stocks et faire les commandes hebdomadaires dans le respect des ententes avec les fournisseurs, et de manière efficace et efficiente à l’aide des outils informatiques à sa disposition
- Assurer et accompagner les collaborateurs pendant la mise en place
- Gérer la répartition des tâches quotidiennes et périodiques et assurer le suivi des standards établis du pôle cuisine
- Adopter un comportement compatible avec la spécificité du travail en cuisine: égalité d’humeur, prise de distance par rapport aux risques de conflit,… et être le garant d’une communication non violante et positive
- Contrôler le rangement, le stockage des produits et matériels en fonction des consignes et de la législation en vigueur
- Aménagement et planification des tâches en fonction de la production
- Faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire
- Élaboration d’une liste prévisionnelle de produits nécessaires aux réalisations
- Réalisation d’inventaires
- Stockage des denrées selon les méthodes prescrites dans l’établissement
- Réception et vérification quantitative et qualitative des livraisons
- Participer activement aux tâches des collaborateur et être polyvalent dans les tâches salles ou cuisine
- Supplier, en binôme avec les autres référents, le gestionnaire d’établissement pendant son absence
Ci-dessous, retrouvez ce que nous offrons pour cette offre d’emploi :
- Un temps plein en CDI, 4 jours / semaine , 8 service
- Une formation et un encadrement de qualité
- Un poste dans une équipe dynamique
- Un salaire atractif
- Un environnement très agréable et confortable
- Un poste dans une entreprise dynamique, durable, attachant une grande importance à l'humain et suivant un modèle managérial novateur
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Expérience:
- hôtellerie: 1 an (Optionnel)
- Préparation culinaires: 1 an (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
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