Groupe RDL
Responsable de la formation - Certification
Expertises
il y a 1 jour
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Information importante
Type de contrat:
CDI
Localisation :
Victoriaville, QC, Canada
Mode de travail :
Hybride
Publié le :
22 octobre 2026
Le besoin
PROFITE D’UNE CARRIÈRE OÙ TOUT EST INCLUS!
Au Groupe RDL, on a des mandats vraiment motivants et très diversifiés pour t’épanouir et te développer. On t’offre aussi des privilèges et exclusivités qui te permettent une grande flexibilité ! Devenir collaborateur chez nous te permettra assurément d’évoluer dans un monde rempli de possibilités.
Quand tu travailles au Groupe RDL, tu joins instantanément le Club RDL, un club privé où ambition, conciliation travail-vie, plaisir et activités sont à volonté!
Le cabinet de Victoriaville recrute actuellement un(e) Responsable de la formation - Certification dans son club.
Fais partie du club des grands : le Groupe RDL maintient sa place dans le top 10 des plus grands cabinets comptables du Québec, selon le dernier classement du Journal Les Affaires. Nos places d'affaires sont situées à Victoriaville, Québec, Drummondville, Thetford Mines, Plessisville, Trois-Rivières, La Tuque, Sherbrooke, Boucherville et Terrebonne.
Au quotidien, voici comment tu contribueras au développement de nos collaborateurs :
Formation et intégration
- Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux collaborateurs;
- Assurer la formation initiale en fonction des méthodes de travail, des outils et des processus du cabinet;
- Présenter les notions techniques au moment où elles deviennent pertinentes dans leur progression;
- Adapter les formations en fonction du niveau de connaissances et des besoins de chacun;
- Assurer la formation et la mise à niveau des collaborateurs lors d’un retour de congé de maternité ou d’une absence prolongée, ainsi que lors d’un changement de poste.
Accompagnement et développement
- Réviser les premiers dossiers et fournir une rétroaction constructive;
- Effectuer un suivi de la progression et identifier les besoins de formation supplémentaires;
- Accompagner graduellement les collaborateurs vers une plus grande autonomie;
- Développer des outils, des aide-mémoires et des guides afin de faciliter l’apprentissage;
- Identifier les erreurs récurrentes et les occasions d’amélioration;
- Offrir un accompagnement ciblé aux collaborateurs qui rencontrent des difficultés afin de consolider leurs compétences et de soutenir leur progression;
- S’assurer de la compréhension et de l’application des méthodes et des normes du cabinet;
- Travailler avec les responsables de dossiers et les directeurs afin d’assurer une progression cohérente des collaborateurs;
- Participer à l’implantation de nouvelles méthodes de travail et accompagner les collaborateurs dans leur adoption;
- Contribuer à l’amélioration continue des méthodes de travail et des outils de formation.
Nos privilèges et exclusivités! Profite de tout, c’est à volonté!
Progression tout inclus!
- Toutes les heures travaillées sont considérées;
- Participation au profit pour le référencement de nouveaux clients;
- Salaire concurrentiel déterminé par une veille de marché.
Flexibilité tout inclus!
- Horaire d’été : 4 jours/semaine;
- Politique de télétravail hybride;
- Horaire de travail flexible;
- 4 semaines de vacances dès l’embauche (vacances reconnues selon expérience);
- Allégement d’horaire en fonction de tes obligations/projets personnels.
Plaisir tout inclus!
- Party et soirées mémorables;
- Activités ponctuelles sympathiques (barista, pizza, etc.);
- Compétitions sportives entre bureaux;
- Entraînement physique de groupe.
Les extras!
- Prime « mieux-être » de 750 $ à dépenser selon tes besoins (entretien de maison, équipement sportif, abonnements, et bien plus);
- Télémédecine avec le programme Dialogue;
- Cotisation REER jusqu’à 4,5 % de ton salaire;
- Assurances collectives dès l’embauche;
- 115 $ d’allocation offert annuellement à la Boutique RDL.
Expérience demandée : attitude positive incluse!
- Détenir son titre de CPA;
- Posséder une expérience significative en cabinet comptable;
- Posséder une solide expérience dans la préparation et la révision de dossiers;
- Détenir de l’expérience en accompagnement, en formation ou en supervision, un atout important;
- Posséder d’excellentes aptitudes à vulgariser des notions techniques;
- Faire preuve de patience, d’écoute et d’une grande capacité d’adaptation aux différents profils d’apprentissage;
- Posséder un bon sens de l’organisation et être en mesure d’assurer plusieurs suivis simultanément.
Tu as le sentiment que tu pourrais t’épanouir pleinement dans le club RDL? Découvre tout ce que le Club peut t’offrir annuellement au clubrdl.ca (https://grouperdl.ca/solutions-comptables/carriere/) et envoie ta candidature.
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