Responsable Equipe Projets (H/F)

**Entreprise du groupe InPost, nous sommes leader de la livraison hors domicile en Europe (et fiers de l’être).**Chaque année, nos 2 200 collaborateurs mettent le paquet pour assurer la livraison de plus de 200 millions de colis !

Respectueux de la planète, nous développons quotidiennement des solutions innovantes centrées sur la qualité de l'expérience client.

Au sein d'un collectif porté par l'humain, nos collaborateurs évoluent dans un environnement challengeant où ils cultivent leur esprit entrepreneurial et leurs capacités d'apprentissage.

Chez Mondial Relay by InPost, chaque personne compte. Chaque idée est écoutée. Nous avons hâte d’entendre les vôtres :-)
Choisissez un job qui cartonne !

Rattaché(e) au Directeur Réseau, vous pilotez une équipe de chefs de projets et garantissez la bonne réalisation des projets stratégiques confiés à votre périmètre.

À la croisée du management, de la coordination transverse et du pilotage opérationnel, vous veillez à l'atteinte des objectifs de performance, de qualité, de coûts et de délais tout en assurant l'application des méthodologies de gestion de projet du Groupe.

Vos missions ?

Manager et développer une équipe de chefs de projets

• Animer et accompagner votre équipe au quotidien.
• Répartir les projets et prioriser les activités en fonction des enjeux et des ressources disponibles.
• Suivre la performance individuelle et collective.
• Développer les compétences de vos collaborateurs et conduire les entretiens annuels et professionnels.
• Garantir le respect des méthodes, processus et standards de gestion de projet du Groupe.

Piloter le portefeuille projets

• Superviser l'avancement des projets confiés.
• Assurer le respect des budgets, des délais et des objectifs définis.
• Identifier les risques et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires.
• Valider les principaux livrables.
• Garantir la qualité des déploiements et l'atteinte des résultats attendus.

Coordonner les parties prenantes

• Organiser et animer les instances de pilotage.
• Assurer la coordination entre les différentes directions et équipes contributrices.
• Faciliter les échanges avec l'ensemble des interlocuteurs internes et externes.
• Formaliser les décisions et suivre les plans d'actions.

Accompagner la Direction Réseau

• Fournir une vision consolidée de l'avancement des projets.

• Alerter sur les risques, écarts et besoins identifiés.

• Garantir l'alignement entre les orientations stratégiques et la réalité opérationnelle.

• Veiller à la disponibilité des ressources nécessaires à la réussite des projets.

• Bac+5 (école de commerce, école d'ingénieur ou équivalent).

• Minimum 8 ans d'expérience en gestion de projet, dont 3 ans en management d'équipe.

• Expertise en pilotage de projets complexes et gestion de portefeuille

• Leadership, capacité à fédérer des équipes et à collaborer dans un environnement transverse.

• Excellentes compétences relationnelles et de communication.

• Français courant et anglais professionnel.

• Bonne maîtrise des outils de gestion de projet, de la BI et des outils digitaux.

Et si vous rejoignez notre communauté de Relayeuses et Relayeurs, vous pourrez bénéficier :

• d’un mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
• d’opportunités d’évolution professionnelle tout au long de votre parcours

Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi.

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Dans une ambiance de travail au top, vous allez être fier(e) de prendre part à notre projet d'entreprise.

Et si vous rejoignez notre communauté de Relayeuses et Relayeurs, vous pourrez bénéficier :

• d'un mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
• des opportunités d’évolution professionnelle tout au long de votre parcours

Rejoindre Mondial Relay by InPost, c'est intégrer une équipe qui agit, s'engage et ose. Nos 5 valeurs traduisent concrètement notre façon de travailler, de décider et d'avancer ensemble :

CHAMPION THE CUSTOMER- Start with the customer

**OWN IT -**This is your company - act like it

DARE TO DISRUPT - Create, test, grow

MAKE IT HAPPEN - Adapt, learn, move on

WIN TOGETHER - Our teams win, together

Notre processus de recrutement :

1. Si votre CV est présélectionné, échange téléphonique avec l'équipe recrutement
2. Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
3. Possibilité d’avoir un 2e entretien avec le N+2 en fonction du poste
4. Validation & intégration : welcome chez Mondial Relay !

Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap — si vous avez besoin d'un aménagement pour votre entretien, n'hésitez pas à nous le faire savoir.