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Type de contrat:

CDI

Localisation :

Marrakech, Maroc

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

7 octobre 2026

Le besoin


Dans le cadre du développement de notre activité, notre société, spécialisée dans la gestion d’un groupe de riads à Marrakech, recherche un(e) Responsable Lingerie pour assurer la gestion et le bon fonctionnement de l’ensemble du service lingerie.

Missions principales

  • Superviser et organiser quotidiennement le service lingerie.
  • Assurer la réception, le tri, le lavage, le séchage, le repassage et le rangement du linge.
  • Veiller à la qualité et à la propreté du linge destiné aux chambres, salles de bains, espaces communs et restaurants.
  • Gérer les stocks de linge, produits lessiviels et consommables.
  • Effectuer régulièrement les inventaires et assurer le suivi des entrées et sorties.
  • Contrôler l’état du linge et organiser son remplacement ou sa réparation si nécessaire.
  • Encadrer, former et organiser le travail de l’équipe lingerie.
  • Veiller au respect des procédures d’hygiène, de sécurité et de qualité.
  • Coordonner avec les équipes housekeeping et les responsables des différents riads afin de répondre efficacement à leurs besoins.
  • Assurer le suivi du linge envoyé à la blanchisserie externe, le cas échéant.
  • Optimiser la consommation d’eau, d’énergie et de produits afin de maîtriser les coûts.

Profil recherché

  • Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans l’hôtellerie, les riads ou l’hébergement haut de gamme.
  • Bonne connaissance des techniques de traitement et d’entretien du linge.
  • Sens de l’organisation, rigueur et souci du détail.
  • Capacité à encadrer et motiver une équipe.
  • Réactivité, autonomie et sens des responsabilités.
  • Bonne présentation et attitude professionnelle.
  • Esprit d’équipe et excellent sens du service.
  • Une expérience dans un établissement de standing à Marrakech constitue un atout.

Nous proposons

  • Un poste stable au sein d’un groupe de riads en développement.
  • Un environnement professionnel et dynamique.
  • Des possibilités d’évolution selon les compétences et les performances.
  • Une rémunération à définir selon le profil et l’expérience.

Lieu du poste : En présentiel

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