Responsable maintenance et sécurité des bâtiments (H/F)

Accueillant 73 résidents dans un environnement à taille humaine, l'EHPAD Ti Aïeul recherche son/sa futur(e) Responsable maintenance et sécurité Bâtiment pour assurer la maintenance, garantir la sécurité des installations et conduire le suivi technique de notre projet d'extension et de réhabilitation.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre l'EHPAD Ti Aïeul, c'est intégrer un établissement public à taille humaine où votre rôle est au cœur de la vie quotidienne de l'établissement et de la sécurité des résidents.

· Un projet phare & stimulant : Vous êtes l'interlocuteur(trice) technique clé dans le suivi du projet d'extension de la structure.

· Polyvalence & Management à taille humaine : Un poste varié alliant encadrement de proximité, gestion technique du bâtiment, suivi des prestataires et suivi de chantier.

· Proximité : Un travail en lien direct avec la direction et au service des équipes et des résidents.

Vos missions principales :

Rattaché(e) à la direction de l'établissement, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement, de la sécurité, de la maintenance des bâtiments et équipements, ainsi que du suivi du chantier de travaux :

• Management & Animation d'équipe :
• Encadrement hiérarchique et fonctionnel d’un agent technique et logistique.
• Organisation, planification et suivi de l'activité quotidienne (gestion des plannings, priorisation des demandes d'intervention, accompagnement terrain).
• Suivi du projet d'extension :
• Assurer le suivi technique des travaux d'extension-réhabilitation en lien avec la direction, la maîtrise d'œuvre et les entreprises.
• Participer aux réunions de chantier et veiller au respect de la qualité d'exécution.
• Sécurité & Conformité ERP :
• Garantir la sécurité des locaux, des résidents, des professionnels et des visiteurs.
• Assurer le suivi des contrôles réglementaires (commission de sécurité, SSI, contrôle périodique des installations).
• Maintenance & Exploitation :
• Superviser la maintenance préventive et curative des bâtiments, matériels et installations techniques.
• Gérer et suivre les contrats de maintenance et piloter les interventions des entreprises extérieures.
• Participer à la gestion des approvisionnements, des stocks et des achats techniques.

Profil recherché :

• Formation technique (Bac+2/3 type BTS/DUT Bâtiment, Maintenance, Maintenance tertiaire ou expérience équivalente).
• Expérience en gestion technique de bâtiment, suivi de travaux/chantier ou maintenance en secteur sanitaire/médico-social/ERP.
• Aptitudes managériales affirmées (expérience de l'encadrement d'équipe de proximité appréciée).
• Personne autonome, polyvalente, rigoureuse, réactive et dotée d'un réel sens du service public.

Conditions du poste :

· Statut : Contractuel

· Durée : 1 an renouvelable

· Grade : selon profil et situation statutaire

· Temps de travail : temps plein

· Prise de poste : 01/12/2026

· Rémunération : selon grille indiciaire FPH et expérience, avec reprise d’ancienneté selon les conditions statutaires

Rémunération : 2 500,00€ à 2 900,00€ par mois

Avantages :

• RTT

Lieu du poste : En présentiel