Responsable Paie Adjoint(e) (H/F)

Opportunité exclusive

Hybride

Responsable Paie Adjoint(e) (H/F)

Linking Talents

Responsable Paie Adjoint(e) (H/F)

Expertises

il y a 24 jours

Partagez cette opportunité

Partagez cette opportunité à quelqu’un de votre réseau :
✓ Offrez-lui un boost de visibilité auprès du client.
✓ Aidez vos contacts à trouver leur prochain job.

Information importante

Type de contrat:

CDI

Salaire :

40 000 € – 45 000 € / an

Localisation :

77000 Melun, France

Mode de travail :

Hybride

Publié le :

30 septembre 2026

Le besoin

Nous recherchons pour notre client, Association, un(e) RESPONSABLE PAIE ADJOINT(E) (H/F) DANS LE CADRE D’UN CONTRAT À DURÉE INDÉTERMINÉE (CDI).

Vos missions sont les suivantes :

- Gestion d’un portefeuille de 50 paies de A à Z + DSN.

- Management fonctionnel d’une équipe de 6 à 8 personnes.

- Supervision de la paie pour un périmètre de 1900 paies.Vous justifiez d’une EXPÉRIENCE RÉUSSIE D’AU MOINS 5 ANS SUR UN POSTE SIMILAIRE.
Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie, vous possédez un excellent esprit d’analyse et de synthèse ainsi qu’un bon relationnel.

LOGICIEL : Nov RH, Horoquartz

CONVENTION : Hospitalisation privée

DURÉE DU TRAVAIL : Cadre, forfait jours + 13 RTT

RÉMUNÉRATION : 40/44KEUR sur 12 mois selon profil.

AUTRES AVANTAGES : Prime sur objectifs (1 mois de rémunération), 1 jour de télétravail/semaine après 6 mois.

PRISE DE POSTE : Dès que possible (préavis gérable)

LOCALISATION : Melun (77)

D'autres offres idéales pour vous !

Ces entreprises cherchent également d'excellents profils

Achil

Responsable Paie H/F

CDI

Bordeaux, France

Sur site

il y a 20 jours

Candidature rapide

Bloomays