Responsable Qualité Programme F/H

Principales missions de l’équipe (produits, projets, clients…) :
Établir les dispositions d’assurance qualité
Déployer et contrôler les dispositions d’assurance qualité
Coordonner et garantir la qualité au sein des projets
Gérer la relation client pour tous les sujets qualité
Soutenir les équipes programmes dans leur compréhension et l’implémentation des actions qualité
Déployer les actions de capitalisation et d’amélioration continue
 
Programme(s) concernés :
Périmètre adapté aux marchés Intégration Plateforme Aéroporté en lien avec les Contre-Mesures pour des contrats Domestiques et Export
 
Taille et structure de l’équipe :
Rattachement à l’entité Assurance Qualité Programme Intégration Plateforme Aéroporté (IP Aéroporté) de 4 personnes actuellement
 
Relations internes et externes (clients, fournisseurs, partenaires…) :
Interaction avec les équipes projet de développement et de production du secteur IP Aéroporté
Interface avec l’ensemble du réseau qualité (Développement, Production et Support Service)
Interface avec les clients et les représentants Qualité des clients.
 
Déplacement, fréquence, zone géographique concernée :
Principaux déplacements en France, en interne MBDA et chez les fournisseurs
Garantir la conformité des produits (Systèmes et équipements) et des prestations livrées aux clients dans le respect des processus qualité MBDA par délégation du Directeur d’Assurance Qualité France.
 
Les principaux challenges du poste :
Assurer le respect des exigences qualités des clients, de MBDA et assurer la montée en cadence des produits anciens et nouveaux
Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d’ancienneté ainsi qu’une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne…Formation :
Bac +5, diplôme d’ingénieur ou équivalent
Connaissance standard/normes aéronautiques (EN9100, AQAP2110, …)
Connaissance de la Gestion de Configuration et des outils associés
Maitrise des outils et méthodes qualité (8D, …)
Bonne connaissance langue anglaise
Pragmatisme
Très bonne communication (orale et écrite)