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Gestion des risques

il y a 21 jours

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Information importante


Type de contrat:

CDI

Localisation :

Casablanca, Maroc

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

2 octobre 2026

Le besoin


Pilotage du recouvrement

  • Définir et déployer la stratégie de recouvrement du Groupe.
  • Superviser et piloter les créances clients sur l'ensemble des entités du Groupe.
  • Mettre en place et suivre les indicateurs de performance du recouvrement :
  • Analyser les retards de paiement et définir les plans d'action appropriés.
  • Superviser les relances et assurer le suivi des dossiers jusqu'à leur régularisation.
  • Coordonner les actions avec les équipes Finance, Facturation, Comptabilité et Opérationnelles.
  • Assurer le suivi des dossiers en précontentieux et contentieux avec les parties prenantes concernées.
  • Mettre en place des reportings réguliers à destination de la Direction Financière et de la Direction Générale.

Risk Management

  • Identifier, analyser et suivre les principaux risques liés au crédit client et au recouvrement.
  • Mettre en place des dispositifs de prévention et de réduction du risque d'impayés.
  • Suivre les situations à risque.
  • Contribuer à l'amélioration des dispositifs de contrôle interne liés au cycle Order-to-Cash.
  • Alerter la Direction sur les risques financiers significatifs et proposer des mesures correctives.

Amélioration des processus

  • Optimiser les processus de facturation et de recouvrement afin de réduire les délais d'encaissement.
  • Identifier les causes racines des impayés et mettre en œuvre des actions correctives.
  • Formaliser et actualiser les procédures de recouvrement et de gestion du risque.
  • Participer à l'automatisation et à la digitalisation du suivi des créances.
  • Harmoniser les pratiques de recouvrement au niveau des différentes entités du Groupe.

Profil recherché

  • Bac+5 en Finance, Comptabilité, Gestion, Audit, Risk Management ou formation équivalente.
  • Expérience confirmée 8 ans minimum dans le recouvrement et le risk management.
  • Expérience en management d'équipe et en pilotage de la performance.
  • Maîtrise des techniques de recouvrement amiable et précontentieux .
  • Bonne connaissance de la gestion du risque, de l'analyse des encours et de la prévention des impayés.
  • Solides connaissances en finance, comptabilité et contrôle interne.
  • Maîtrise des outils de reporting et d'analyse des données.
  • Esprit analytique, rigueur et capacité à prendre des décisions.
  • Excellentes capacités de communication, de négociation et de coordination avec différents interlocuteurs.

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