Responsable tourisme

Gérer le suivi administratif : recrutement saisonniers, planning, formation, ouverture / fermeture de la base, suivi des réservations, de la facturation, du budget, … ;

À propos du poste
Nous recherchons un Responsable Tourisme dynamique et passionné pour diriger et développer l’offre touristique du territoire.

Responsabilités

• Tourisme :

• Développer, animer les partenariats et réseaux professionnels,

• Suivre le dossier taxe de séjour,- Accueillir et renseigner le public à l’office du tourisme et par téléphone,

• Communiquer sur les événements de la collectivité à travers les réseaux, les panneaux lumineux et l’affichage,

• Être en charge de la gestion générale des événements (foire aux poulains, journées découvertes…).

• Base de loisirs :

• Etre l’interlocuteur.trice privilégié.e des différents labels (NQT, Station verte-Station pêche, Village étape…) ;

• Suivre les structures (état, dégradations, travaux à faire, ménage) en lien avec les services techniques et les artisans,

• Suivre les encaissements (régie) et bilan de la saison (qualitatif et quantitatif),

• Gérer les stocks, l’hygiène et la sécurité sur le site,

• S’assurer de la réglementation des Espaces Ouverts au Public (ERP) et des activités de loisirs.

• Camping :

• Coordination des agences postales :- Encadrer, répartir et planifier les activités des agents postaux (planning, tâches…) ;

• Assurer les remplacements : recherche de candidats et formation des nouveaux arrivants ;

• Faire remonter les besoins et communiquer auprès de La Poste et de la Direction de la CC toutes anomalies et/informations jugées utiles ;

• Suivre les deux bâtiments (état, dégradations, travaux à faire, ménage) en lien avec les services techniques et les artisans.

Profil recherché

• Connaissance de l'environnement juridique, financier, économique et social des collectivités publiques,
• Maîtrise du cadre réglementaire des politiques publiques dans le domaine du tourisme,
• Maîtrise des procédures administratives, financières et juridiques des collectivités locales,
• Maîtrise de l’outil informatique et notamment des logiciels Excel, Word, Outlook et Powerpoint,
• Méthodologie et conduite de projets,
• Droits et obligations du fonctionnaire.

Rémunération : à partir de 1 867,02€ par mois

Lieu du poste : En présentiel