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POMONA

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il y a 20 jours

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Information importante


Type de contrat:

CDI

Localisation :

Saint-Jacques-de-la-Lande, France

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

1 octobre 2026

Le besoin


Mettez un peu de vous chez nous !

Chez POMONA, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, … de toujours mieux nourrir leurs clients.

Venez donner le meilleur de vous-même dans un groupe où votre éventuelle situation de handicap est une force.

Aujourd’hui, nous recherchons un RRH H/F pour l’une de nos directions régionales du réseau POMONA EpiSaveurs Bretagne, expert de l’épicerie, des boissons, de l’équipement et des produits d’hygiène et d’entretien, sur le site de Saint Jacques de la Lande (35).

Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour :

  • Gérer le recrutement et l’intégration

  • Gérer les carrières :

    • Accompagner les évolutions de carrière du personnel puis réaliser et animer les comités carrières annuels
  • Prendre en charge la formation :

    •    Elaborer et suivre le plan de formation, en lien étroit avec les responsables de service
  • Envoyer les éléments variables de paie au CSP puis contrôler les paies

  • Assurer la communication interne/externe :

    •    Organiser et gérer des opérations événementielles

    •    Développer des relations de proximité et des partenariats avec les acteurs locaux de l'emploi 

    •    Elaborer un plan d’actions de développement des relations avec les écoles

    •    Organiser des manifestations permettant de faire découvrir la richesse des métiers du groupe aux jeunes diplômés de la région et de promouvoir les projets sociétaux du Groupe

  • Être le relais de la politique RH et RSE :

    •    Déployer et suivre les projets : égalité professionnelle, démarche handicap, insertion, mécénats…
  • Prendre en charge tous les aspects de droit social :

    •    Suivre les obligations légales (disciplinaire, contrat de travail...)
  • Gérer les Relations sociales :

    •    Préparer les réunions de CSE et assistance au directeur de site dans la conduite de celles-ci, élections professionnelles.

Le meilleur profil, c’est peut-être le vôtre

Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c’est grâce à l’implication individuelle de chacun de nos collaborateurs mais aussi grâce au collectif. Et les Ressources Humaines contribue à cette réussite collective. Il ne manque plus que vous pour venir compléter cette belle équipe !

Diplômé d’une formation supérieure Bac+4/5, nous recherchons une personne dotée d'une expérience de +10 ans dont minimum 3 ans à des fonctions similaires. Si vous adorez être sur le terrain, aider les collaborateurs, faire en sorte qu’ils aient envie de venir tous les matins avec le sourire, et de les aider à grandir, alors ce poste est pour vous !

Et ce qui compte, c’est aussi partager l’état d’esprit POMONA. Car nos collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif. Et chez nous, votre personnalité est essentielle ! Alors, vous vous y voyez ?

Bon à savoir :

  • Devenir RRH H/F c’est être membre CODIR
  • C’est contribuer aux décisions clés de la succursale
  • C’est sportif car il faut courir partout et jongler d’un sujet à un autre !
  • Et surtout, c’est bénéficier d'une rémunération attractive : un fixe + variable + intéressement / participation.
  • Puis, c’est évoluer dans un groupe à l’actionnariat familial stable.
  • Et être au cœur d’une politique RSE ambitieuse et reconnue (Label « engagé RSE » niveau exemplaire).

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