Saisonnier : Ouvrier vigneron (H/F)

CDD 8 mois

Ay (51)

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Description du poste

Viticulture

Ouvrier/Ouvrière vigneron(ne) – Contrat saisonnier

Plusieurs postes à pourvoir

Pour renforcer nos équipes, nous recrutons des Ouvriers/Ouvrières vigneron(ne)s en contrat saisonnier en équipe de novembre 2026 à avril 2027 (+ possibilité contrat palissage / vendanges).

Vos principales missions seront :

• Effectuer l’ensemble des travaux manuels de culture de la vigne selon les règles de l’AOC (à titre d’exemples : taille, liage, ébourgeonnage, palissage, plantation, réparations, entretien des abords, etc…), dans le respect des bonnes pratiques de sécurité, hygiène, qualité, productivité et environnement
• Utiliser ponctuellement, selon vos compétences, les engins et matériels viticoles.
• Rendre compte de son activité auprès de la hiérarchie

Profil recherché

Niveau d'études souhaité

< Bac : CAP / CAP Agricole / BEPA

Expérience professionnelle

De 2 à 5 ans d'exp

Permis

Permis B

Profil recherché et compétences requises :

• Profil technique confirmé : maîtrise les techniques et technologies du métier, s’adapte aux évolutions des outils et processus

• Sens de l’organisation : sait planifier et anticiper son activité, gérer ses priorités et rendre compte de l’avancement de son travail

• Orientation résultats : recherche la qualité totale, vise l'efficacité, la rentabilité et la performance

• Promotion du bien-être au travail : développe une attitude positive. Encourage la bienveillance et l’entraide.

• Contribution au progrès : est force de proposition, vise l'amélioration continue, accompagne le changement

• Polyvalence sur les différentes tâches manuelles. Des compétences en conduite d’enjambeur seraient un plus.

• Connaissance des symptômes des différentes maladies et parasites de la vigne

• Formation : CAPA, BEPA, BAC, BTS avec spécialisation viticulture

• Certificat de taille de la Corporation des Vignerons de Champagne exigé

Conditions et Rattachement :

• Contrats CDD saisonniers à temps plein
• Rémunération au coefficient 165, selon le barème en vigueur de la Convention Collective de la Champagne.
• Rattaché au Responsable du vignoble d’affectation

Informations complémentaires

Salaire annuel brut

Min 26883 € - Max 28683 €

Complément de salaire

Prime

Date d'embauche

2026-11-01

Avantages

Titres restaurants

Epargne salariale

CSE

Travail du lundi au vendredi

Participation au transport

Réf. Vitijob

113841