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Sales Development Representative (SDR) H/F

Opportunité exclusive

Télétravail, Hybride

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Zefir

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il y a 6 jours

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Information importante


Type de contrat:

CDI

Localisation :

Paris, France

Mode de travail :

Télétravail, Hybride

Publié le :

15 octobre 2026

Le besoin


Rémunération : 35 k€ fixe + 12 k€ de variable déplafonné + BSPCE. CDI, Paris 9e (Le Peletier), télétravail partiel.

Qui sommes-nous

Zefir construit l'autopilote IA de la vente immobilière en Europe, en commençant par la France : un agent IA pilote tout le parcours de vente et d'achat de bout en bout, en orchestrant les agents locaux, les portails, les acquéreurs et les documents.

Financés à hauteur de 60 millions d'euros par Sequoia Capital et Kima Ventures, nous accélérons les changements de vie de millions de propriétaires européens, actuels et futurs.

En tant que SDR, tu es le premier point de contact de nos prospects. Tu qualifies des leads 100 % inbound et tu crées les opportunités qui alimentent directement notre chiffre d'affaires. Pas de prospection : les propriétaires prennent rendez-vous via nos campagnes marketing (Instagram, TikTok, Google).

Ce que tu vas faire

  • Mener les premiers appels de qualification (20 à 30 minutes) : comprendre le besoin du client, présenter la proposition de valeur de Zefir et caler un rendez-vous de suivi avec un Account Executive.
  • Gérer un fort volume d'interactions (75 à 80 par jour), avec une organisation et un suivi rigoureux.
  • Travailler main dans la main avec les Account Executives pour maximiser la conversion et garantir une expérience client fluide.
  • Faire avancer les leads dans le funnel et contribuer directement à la croissance de l'entreprise.

Évolution

On est transparents là-dessus. Le poste de SDR peut ouvrir la porte à un poste d'Account Executive en interne, mais sans progression automatique ni calendrier garanti. Tout dépend de trois choses : la performance, le fit comportemental et les besoins de l'équipe.

Ce qu'on peut garantir : nous recrutons nos Account Executives et nos Sales Managers en interne, sans ouvrir ces postes à l'externe. Les meilleurs sont récompensés, avec un variable déplafonné et une vraie visibilité.

Qui nous cherchons

  • Diplômé(e) d'un Master (école de commerce, école d'ingénieur ou université), ou une première expérience de SDR dans un environnement commercial structuré.
  • Excellente communication écrite et orale. Le français courant est indispensable. L'anglais est un plus, sans être requis.
  • Rigoureux(se) et organisé(e), capable de gérer un fort volume d'interactions clients.
  • Porté(e) par la performance et l'intensité, orienté(e) client et résultats.
  • Résilient(e), et capable de prendre du feedback pour progresser vite.

Avantages (CDI)

  • BSPCE pour tout le monde, vesting mensuel après la première année, sur 4 ans.
  • Mutuelle Alan, couverture complète pour toi, ton/ta partenaire et tes enfants.
  • Bureaux rue Le Peletier, Paris 9e, avec du télétravail flexible.
  • Carte Swile : 11 € par jour travaillé.
  • Forfait mobilité Swile : 45 € par mois.
  • Mixers mensuels et All Hands trimestriels.

Nos principes

  • Steep Mountains Are Steep : viser haut et travailler dur pour y arriver.
  • Ride Reality : aller chercher les défis et s'adapter vite au changement.
  • Play for the Front of the Jersey : la réussite de l'équipe avant la reconnaissance individuelle.

Candidature et process

Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le parcours, le genre, l'orientation sexuelle, la religion, l'âge ou l'expérience. Nos entretiens s'appuient sur des mises en situation, des études de cas ou des exemples concrets de ton travail passé, avec des attentes claires à chaque étape.

Rémunération : 35 000,00€ à 47 000,00€ par an

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien
  • Programme de formation
  • Titre restaurant
  • Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : Télétravail hybride (75009 Paris)

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