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Senior IT Program Manager – Fund Administration Transformation

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Type de contrat:

Freelance

Taux journalier :

Salaire selon profil

Localisation :

Paris, France

Date de démarrage :

Urgent

Mode de travail :

Hybride

Publié le :

8 juin 2026

Le besoin


Dans un contexte de transformation majeure des activités de gestion de fonds, nous recherchons un Senior IT Program Manager pour piloter des programmes stratégiques visant à moderniser les plateformes, optimiser les processus opérationnels et accélérer l’industrialisation des services.

Vous interviendrez au croisement des équipes Métiers, Opérations, Architecture et IT afin de garantir la réussite de projets à fort enjeu dans un environnement Agile, Cloud, DevOps et Intelligence Artificielle.

Pilotage de programme

  • Assurer la gouvernance et le pilotage de programmes de transformation complexes.

  • Coordonner l’ensemble des parties prenantes (Métiers, Opérations, IT, Architecture, Sécurité, Product Owners).

  • Animer les instances de gouvernance et les comités de pilotage.

  • Suivre les risques, dépendances, budgets et plans d’actions.

Cadrage et conception

  • Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers et techniques.

  • Définir le périmètre fonctionnel et les exigences non fonctionnelles.

  • Participer à la définition des architectures cibles et des modèles opérationnels.

  • Préparer les dossiers de validation et accompagner les arbitrages.

Delivery & Transformation Agile

  • Piloter la livraison des projets dans un environnement Agile à l’échelle.

  • Coordonner plusieurs squads et équipes pluridisciplinaires.

  • Organiser et faciliter les PI Planning et événements Agile.

  • Garantir la qualité des livrables, le respect des délais et des engagements.

Qualité, Tests & DevOps

  • Définir et coordonner les stratégies de tests (unitaires, intégration, régression).

  • Favoriser l’automatisation des tests et les pratiques CI/CD.

  • Contribuer à l’amélioration continue des processus de delivery.

Conduite du changement

  • Accompagner les équipes dans l’adoption des nouvelles solutions et méthodes de travail.

  • Assurer une communication efficace auprès des différentes parties prenantes.

Profil recherché

  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur, de commerce ou d’une formation universitaire équivalente.

  • 10 ans minimum d’expérience en gestion de programmes ou de projets de transformation IT.

  • Expérience significative dans les métiers de la gestion d’actifs, de l’administration de fonds ou des services aux investisseurs.

  • Solide maîtrise des méthodologies Agile à l’échelle (SAFe, Tribe, Squads, PI Planning).

  • Bonne compréhension des architectures applicatives, du Cloud et des pratiques DevOps.

  • Expérience dans des environnements internationaux.

  • Anglais professionnel courant.

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