Senior PMO/Delivery Owner

Contexte

Amélioration de la Qualité de Service du SI et satisfaction utilisateur)

Missions

• Organiser, planifier et suivre l’ensemble des chantiers permettant d’aboutir à la livraison d’une solution SI conformément aux objectifs du programme

• Contribuer aux différentes instances du programme

• Assurer la rédaction des livrables attendus par les sponsors et partenaires

• Contribuer à la gestion des risques du programme

• Assurer la mise à disposition de l’ensemble des documents à l’ensemble des intervenants

Compétences recherchées

• Disposition à la conduite de réunions avec de multiples acteurs

• Habitude d’un fonctionnement en matriciel et en équipes distribuées et distantes

• Capacités relationnelles, adaptabilité à un ensemble de profils participant à un projet (technique/fonctionnel) et de négociation

• Avoir une vision globale de la gouvernance SI, connaître les projets de transformation métier et SI à court/moyen et long terme

• Savoir fédérer pour obtenir l’adhésion de l’ensemble des parties prenantes

• Esprit d'équipe

• Capacité à comprendre les schémas et documents d’architectures métiers, fonctionnelles et applicatives et techniques

• Capacité à se former en permanence, adaptabilité (face à l'évolution technologique, etc)

Profil

PMO/Delivery Owner

Séniorité attendue

• Senior (5 à 7 ans)

• Expert (plus de 7 ans)

Conditions de travail

• Lieu de la mission : Saint Quentin en Yvelines (78)

• Quotité de la mission : 100%

• Disposition de télétravail : 2 ou 3 jours par semaine

1. Disposition à la conduite de réunions avec de multiples acteurs
2. Habitude d’un fonctionnement en matriciel et en équipes distribuées et distantes
3. Capacités relationnelles, adaptabilité à un ensemble de profils participant à un projet (technique/fonctionnel) et de négociation
4. Avoir une vision globale de la gouvernance SI, connaître les projets de transformation métier et SI à court/moyen et long terme
5. Savoir fédérer pour obtenir l’adhésion de l’ensemble des parties prenantes
6. Esprit d'équipe
7. Capacité à comprendre les schémas et documents d’architectures métiers, fonctionnelles, applicatives et techniques
8. Capacité à se former en permanence, adaptabilité (face à l'évolution technologique, etc)
9. Séniorité attendue : Senior (5 à 7 ans) ou Expert (plus de 7 ans)