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Gestion de projet - PMOConduite du changementStakeholder ManagementTesting coordinationRisk and issue managementPlanning and delivery follow-up

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Information importante


Type de contrat:

Freelance

Salaire / Taux journalier :

800

Cette offre est à 0% de commission 🎉

Localisation :

Paris, France

Date de démarrage :

Urgent

Mode de travail :

Hybride

Publié le :

21 avril 2026

Le besoin


Contexte

Le poste s'adresse à un candidat avec une expérience significative en gestion de projet, notamment dans des environnements de transformation et/ou de testing. Le contexte implique des situations complexes avec de multiples parties prenantes, nécessitant une forte capacité d'organisation et de structuration.

Possibilité en Freelance ou en CDD/CDI.

Missions

  • Piloter des projets complexes en coordination avec plusieurs workstreams

  • Gérer les parties prenantes et assurer une communication efficace

  • Coordonner les activités de testing et de gestion du changement

  • Assurer le suivi du planning et de la livraison des projets

  • Identifier, suivre et gérer les risques et les problèmes

  • Produire et maintenir la documentation et les reportings liés aux projets

  • Travailler en transversal avec des équipes variées, en proximité terrain

  • Contribuer opérationnellement tout en assurant le pilotage global

Outils & Environnement

  • Project Management

  • Coordination multi-workstreams

  • Stakeholder Management

  • Reporting & documentation

  • Change Management

  • Testing coordination

  • Risk & issue management

  • Planning & delivery follow-up

Profil recherché


  1. Expérience significative en gestion de projet (Senior Project Manager)
  2. Expérience dans des environnements de transformation et/ou de testing
  3. Expérience dans des contextes complexes avec multiples parties prenantes
  4. Excellentes capacités d’organisation et de structuration
  5. Forte attention au détail et rigueur d’exécution
  6. Excellentes compétences en communication et en gestion des stakeholders
  7. Capacité à travailler en transversal avec des équipes variées
  8. Esprit analytique et orienté solution
  9. Mindset hands-on : capacité à piloter tout en contribuant opérationnellement
  10. Forte présence terrain et proximité avec les équipes
  11. Esprit d’équipe et sens de la collaboration
  12. Proactivité et autonomie
  13. Compétences techniques : Project Management, Coordination multi-workstreams, Stakeholder Management, Reporting & documentation, Change Management, Testing coordination, Risk & issue management, Planning & delivery follow-up

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