Serveur - service continue

LE GOLF BARRIERE LA BAULE RECRUTENT UN(E) SERVEUR(SE) EN SERVICE CONTINUE POUR SEPTEMBRE/OCTOBRE

Le Golf International Barrière La Baule incarnent l’élégance sportive et l’art de vivre en plein air.

Dans un cadre naturel d’exception, entre pins et océan, ces infrastructures emblématiques accueillent une clientèle exigeante, fidèle et internationale, à la recherche de performance, de bien-être et de moments de partage.

Rejoindre les équipes du Golf, c’est évoluer dans un environnement où le sens du service, la passion du sport et l’excellence relationnelle sont essentiels.

C’est aussi participer activement à la vie du Resort, animer les lieux, accompagner les clients dans leurs pratiques sportives et contribuer à une expérience globale haut de gamme.

• Accueillir les clients et assurer un service de qualité
• Faire les mises en place du restaurant
• Entretenir et développer le sens du service et de la relation clients
• Participer au développement du chiffre d'affaires
• Assurer la satisfaction clientèle et sa fidélisation.
• Accueillir les clients dans le respect des standards du Groupe Barrière, leur assurer un
  accompagnement sur-mesure.
• Assurer un accompagnement sur-mesure de nos hôtes, tout en respectant les Standards du Groupe Barrière.
• Être garant(e) de l’image haut de gamme du golf en ayant un excellent sens du détail.

Armée de votre sourire, vous avez vocation à rendre unique chaque visite.

Vous êtes dynamique et motivé ?  Vous jonglez entre les différentes tables avec agilité ?
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP restauration et/ou disposez d'une première expérience réussie dans un poste similaire au sein d'une brasserie et/ou en restauration traditionnelle.

Rigueur, sens de l'organisation et respect des consignes sont les qualités requises pour le poste.

Vous maitrisez un anglais opérationnel.

Vous donnez autant d'importance à la satisfaction client qu'à la bonne ambiance au sein de votre équipe.

Statut employé, contrat en 35h rémunération à partir de 1867 euros bruts mensuels.

Prise de poste: Septembre 2026

TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C'EST AUSSI...

• Un lit douillet possible pour la durée du contrat  à quelques minutes de nos établissements (ou de la plage…).
• Prime de cooptation selon les règles du Groupe Barrière.
• Prime de fin de saison qui évolue selon le nombre de saisons réalisées au sein du Groupe Barrière.
• Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous.
• L’opportunité de suivre des formations (métiers, produits, d’empowerment…).
• La chance de pouvoir parcourir la France au fil des saisons.
• Une session d’intégration ludique et originale pour rejoindre la famille Barrière avec le sourire.
• Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Resort et du Groupe.
• Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve.
• L’occasion de profiter de l’air marin et de la baie de La Baule (une des plus belles du monde) tous les jours.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1. Entretien avec la Responsable Restauration du Golf International.
2. Bienvenue chez Barrière !

LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue au travers de ses 21 hôtels. Dans ses 34 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?

Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.

Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !