soudeur/soudeuse

Work Term: Permanent

Work Language: French

Hours: 40 heures par semaine

Education:
Experience:
Études

Autre certificat ou diplôme d'une école de métiers

Assemblage/assembleur de structure m\u00E9tallique

Soudure/soudeur

Chaudronnerie/chaudronnier

ou experience équivalente Milieu de travail

Industriel Tâches

Interpréter les instructions de soudage

Utiliser des appareils de soudage manuels ou semi-automatiques entièrement automatisés

Lire et interpréter des plans, des bleus de soudage, des dessins, des spécifications, des manuels et des procédés

Examiner les soudures et s'assurer qu'elles rencontrent les normes et spécifications

Utiliser des appareils coupe-flamme manuels ou semi-automatiques

Utiliser des presseuses, des cisailles et d'autres machines à former les métaux et des machines à redresser et à cintrer les métaux

Ajuster des pièces de métal, les redresser au chalumeau et les braser

Utiliser des appareils de coupage oxyarc, procédé AOC

Utiliser des dispositifs de levage

Utiliser des machines à souder à commandes réglables, afin de fabriquer ou réparer des éléments de métal

Utiliser des machines à braser à commandes réglables pour lier avec de la soudure, ou pour remplir les trous Genre de matériaux

Alliages d'aluminium

Acier, fer et métaux lourds Techniques de soudage

Soudage à l'arc avec électrode enrobée

Soudage à l'électrode de tungstène

Soudage à l'arc sous gaz avec fil plein

Soudage à l'arc avec fil fourré

Soudage à l'arc sous flux en poudre

Bobine dévideuse

En plusieurs passes

Brasage et jointage

Par points Expérience en utilisation de matériel et de machinerie

Machine de soudage à l'arc

Machine à braser

Machine de soudage au gaz

Machine à souder

Machine à souder par points Domaine de spécialisation

Fabrication sur mesure

Construction et réparation navale

Tuyauterie industrielle Conditions de travail et capacités physiques

Dextérité manuelle Qualités personnelles

Esprit d'équipe

Ponctualité Programmes du gouvernement

Employeur reconnu Expérience

Expérience un atout Options de conditions d'emploi

Jour

Heures supplémentaires disponibles Avantages santé

Prestations d'invalidité

Régime de soins de santé

Protection pour services paramédicaux Avantages financiers

Assurance de groupe

Assurance-vie

Régime enregistré d'épargne-retraite (REER) Avantages à long terme

Assurance de soins de longue durée Autres avantages

Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)

Stationnement gratuit disponible

Apprentissage/formation payés par l'employeur

Loisirs et activités sur place

Autres avantages

Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)

Occasions de développement de l'esprit d'équipe

Stationnement disponible

Assurance voyage Soutien pour les personnes handicapées

Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées

Applique des politiques de recrutement accessibles et inclusives qui conviennent aux personnes handicapées Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)

Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience

Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés

Ne demande aucune expérience de travail au Canada Soutien pour les jeunes

Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide à l'embauche des jeunes

Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes

Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes Soutien pour les Autochtones

Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones Soutien pour les travailleurs âgés

Offre des options de retraite progressive qui permettent aux travailleurs âgés de réduire progressivement leur charge de travail (par exemple : des heures de travail flexibles ou réduites, emploi à temps partiel, travail par projet ou saisonnier, etc.)

Offre des options de réintégration progressive aux travailleurs âgés qui retournent au marché du travail après leur retraite (par exemple : augmentation progressive des heures et des responsabilités)