Stage Assistant-e Chargé-e d'Affaires Professionnelles

POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !

Envie de faire vraiment la différence dans les projets de vie de vos clients et de relever tous les challenges qui s’offrent à vous ? Oui ? Alors, vous êtes au bon endroit pour cela !

Nous recrutons une Assistant-e Chargé-e d'Affaires Professionnelles H/F en stage pour une durée de 6 mois, à Béthune.

Date de démarrage : à votre convenance

Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ? 1er financeur de l’économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité. Nos 2900 collaborateurs répartis dans près de 200 agences en Nord-Pas de Calais agissent dans l’intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité.

VOS MISSIONS :

En tant qu'Assistant-e Chargé-e d'Affaires Professionnelles vous aurez différentes missions :

• Soutien aux chargé(e)s d'affaires dans l'ensemble de leurs missions
• Participation aux rendez-vous clients et suivi des dossiers
• Etude et interprétation des documents financiers des clients
• Réalisation de diagnostic financier
• Rédaction de notes de crédits
• Préparation à la notation

PROFIL RECHERCHE :

Le candidat idéal pour ce stage est un(e) étudiant(e) en BAC+4 issu(e) d'une école de commerce/finance/banque, possédant de solides connaissances en finance d'entreprise et en analyse financière.

Doté(e) d'excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse, vous maîtrisez les outils informatiques, en particulier Excel, essentiels pour mener à bien les missions confiées. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'initiative seront des atouts précieux pour réussir dans ce rôle. Enfin, votre bon relationnel et votre aptitude à travailler en équipe vous permettront de vous intégrer rapidement et efficacement.

ICI CHACUN COMPTE !

Comme nous apprécions être le plus réactif possible avec nos clients, nous souhaitons tenir le même engagement auprès de nos futurs talents. Ici, quelque soit la réponse apportée, nous nous engageons à faire un retour à chaque candidat.

Et si c’était vous notre futur-e collègue ?

Nous sommes engagés au quotidien pour l’égalité des chances, en valorisant chaque talent. Depuis 2006, nous sommes fiers de notre engagement en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap

Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024