Stagiaire Communication (H/F)

Job: Internships Other

Contract type: Internship

Location: 92400 Courbevoie France

Offer ID: 92084

Equans, filiale du groupe Bouygues, est un leader mondial du secteur des énergies et services implanté dans 20 pays, avec près de 86 700 collaborateurs travaillant sur les 5 continents et un chiffre d'affaires 2025 de 18,7 milliards d'euros.

Equans conçoit, installe et fournit des services et des solutions sur mesure pour améliorer les équipements, les systèmes et les processus techniques des clients en les accompagnant dans leurs transitions énergétiques, industrielles et numériques. Grâce à une forte empreinte territoriale liée à ses marques locales et un excellent savoir-faire technique, les experts hautement qualifiés d'Equans sont en mesure d'accompagner les territoires, les villes, les industries, les bâtiments dans les domaines du CVC (chauffage, ventilation et climatisation), du Froid et de la Sécurité Incendie, du Facility Management, du Numérique et des TIC, de l'Electricité, de la Mécanique et de la Robotique. Equans est leader sur les principaux marchés européens (France, Suisse, Belgique, Pays-Bas et Royaume-Uni) et est également bien positionné aux États-Unis, Canada et en Amérique latine.

Aujourd’hui, la Direction Communication du Groupe EQUANS recherche un :

Stagiaire Communication (H/F)

A partir de janvier 2027 pour une durée de 6 mois

Poste basé à Courbevoie (92)

En binôme au quotidien avec la Social Media Manager, Influence & PR Manager, vous serez au cœur de la stratégie de contenu et du rayonnement de la marque. Un stage 360° idéal pour monter en compétences sur des sujets très actuels.

Dans ce cadre vous serez amené à réaliser les missions suivantes :

• Réseaux sociaux & coordination d'agence :

• • Participer aux comités éditoriaux et briefer notre agence social media au quotidien (idées de posts, angles, plannings).
  • Relire et valider les créations, puis animer nos communautés (notamment sur LinkedIn, TikTok et Instagram).
  • Suivre les tendances : analyse des performances et propositions de nouveaux formats.

• Programme Ambassadeurs & Employee Advocacy :

• • Faire vivre notre programme ambassadeurs via l’outil Sprinklr : sélectionner les contenus clés à mettre à disposition des collaborateurs.
  • Animer la communauté interne d'ambassadeurs (onboarding, challenges, conseils pour booster leur visibilité).

• RP, Médias & Influenceurs :

• • Suivre les retombées presse et aider à la rédaction de supports d'actualité (communiqués, dossiers).
  • Participer au repérage de profils d'influenceurs/experts et suivre les collaborations de A à Z.

• Créativité & Terrain :

• • Créer des formats agiles et réactifs sur le vif.
  • Tester et intégrer les outils d’IA générative dans notre création de contenu au quotidien.

Profil recherché et qualités attendues :

• En formation BAC +4/5, Etudiant en Bac+4/5 en école de communication ou en école de commerce ;

• Vous disposez d’une excellente qualité rédactionnelle, d’une orthographe irréprochable et d’une plume à la fois vive et précise ;

• Vous avez une bonne connaissance des réseaux sociaux, notamment LinkedIn, ainsi qu’un intérêt marqué pour l’actualité des marques et les formats de communication digitaux ;

• Vous maîtrisez l’anglais dans un contexte professionnel et international ;

• Vous faites preuve d’une sensibilité visuelle et êtes à l’aise avec la création de contenus courts, notamment des vidéos réalisées sur smartphone et des supports conçus sur Canva ;

• Vous êtes enthousiaste, curieux, avez envie d’apprendre et appréciez le travail en équipe ;

• Un premier stage en agence ou chez l’annonceur serait un plus.

EQUANS s’engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.