Supervision et contrôle comptable

87% des collaborateurs se disent fiers de travailler pour le Crédit Agricole. Et si c’était vous notre futur collègue ? Depuis 2006, nous sommes fiers de notre engagement en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI ! Envie de faire vraiment la différence dans les projets de vie de vos clients et de relever tous les challenges qui s’offrent à vous ? Oui ? Alors, vous êtes au bon endroit pour cela !

L’équipe de Julie recrute pour son service Contrôles comptables, fiscalité et participations. Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ?

1er financeur de l’économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité et nos 1810 collaborateurs dans 159 agences en Charente Maritime Deux Sèvres agissent dans l’intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité.

Les 3 raisons de nous rejoindre ?

• Ici, vous donnez plus de sens à votre métier
• Ici, vous intégrez un collectif engagé
• Ici, vous développez votre potentiel

Vous l’avez compris, pour vous tout commence ici !

SOYEZ ENGAGÉS avec nous ! Le département Financier ouvre son poste de Supervision et Contrôle Comptable .

Vos Principales Missions

• Révision comptable
• Contribution aux projets comptables
• Capacité à réviser et superviser un processus comptable
• Collaboration avec les agences de contrôles et les commissaires aux comptes
• S’assurer de la conformité des normes comptables et du respect des délais
• Assurer la veille règlementaire de son périmètre

Ici, chacun compte ! Comme nous apprécions être le plus réactif possible avec nos clients, nous souhaitons tenir le même engagement auprès de nos futurs talents. Ici, quelque soit la réponse apportée, nous nous engageons à faire un retour à chaque candidat.

• Package de rémunération : votre travail crée notre valeur : salaire à partir de 36 000€ brut par an, rémunération variable, 13ème mois, prime d’intéressement, de participation, primes liées à des événements de vie.
• Avantages adaptés à votre quotidien : l’équilibre vie privée, vie professionnelle chez nous, c’est important : Congés Payés, RTT, jours de télétravail, une politique parentale avantageuse. Bien sûr, tickets restaurants, mutuelle et prévoyance font partie intégrante du package.
• Etre là pour vous à chaque étape : Dès les premiers jours, nous sommes là en vous proposant un parcours d’intégration.

Formation Et Expérience De formation BAC+3 / BAC+5 (DCG/DSCG/Master CCA/Master Finance-Comptabilité) avec une expérience professionnelle réussie en comptabilité.

Compétences Bonnes connaissances des mécanismes financiers et comptables

Une connaissance en comptabilité bancaire serait un plus

Maitrise d'Excel

Agilité avec les nouvelles technologies et la manipulation d'applicatifs informatiques

Capacité à optimiser des processus

Savoir Être Esprit de synthèse

Méthodique

Rigueur

Autonomie

Capacité d'analyse

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation, vos qualités d'écoute et votre esprit d'équipe.

N'hésitez pas à postuler pour rejoindre l'équipe! #espritdéquipe #contactclient #espritcommercial #forcedeproposition #àlécoute #dynamique#créativité

Type de contrat : CDI

• Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024

Le Crédit Agricole Charente-Maritime Deux-Sèvres est une banque mutualiste de 1er plan implantée sur ces deux départements avec son réseau de plus de 769 administrateurs et 255 000 sociétaires.

Rejoindre le Crédit Agricole Charente-Maritime Deux-Sèvres, c’est l’opportunité d’intégrer un Groupe mutualiste et un réseau de 39 Caisses régionales pleinement engagées dans le développement de leur territoire.

Pour vous, tout commence ici !