Talent Acquisition Executive H/F

Filiale informatique d’ Infomil France , Infomil Mauritius conçoit, déploie et maintient les solutions informatiques utilisées chaque jour par plus de 650 magasins et drives E.Leclerc en France et en Europe.

Avec 140 collaborateurs, nous intervenons sur l’ensemble des métiers de l’informatique : développement logiciel, infrastructures systèmes et réseaux, exploitation et support.

Dans un contexte de croissance, nous renforçons notre équipe afin d’accompagner les besoins en recrutement des équipes d’Infomil France .

Votre rôle

En tant que Talent Acquisition Executive, vous participez à l’ensemble du processus de recrutement pour répondre aux besoins de nos différents services.

Vous assurez la coordination des recrutements, accompagnez les différents intervenants tout au long du processus et contribuez à l’amélioration continue des pratiques de recrutement. Vous jouez également un rôle clé dans l’attraction et la fidélisation des talents.

Missions principales

• Définir les profils recherchés en fonction des besoins opérationnels.
• Coordonner l’ensemble du processus de recrutement.
• Planifier les entretiens avec les différentes parties prenantes.
• Assurer le suivi des candidatures du début à la fin du processus.
• Veiller à la qualité de l’expérience candidat et du service rendu aux équipes.
• Identifier et proposer des pistes d’amélioration du processus de recrutement.
• Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les différents supports et réseaux adaptés.
• Développer de manière proactive des viviers de talents pour les besoins futurs.
• Communiquer de façon claire et transparente sur l’avancement des recrutements et les décisions prises.

Un accompagnement est prévu à votre arrivée.

Votre profil

Prérequis

• Vous avez une expérience confirmée en recrutement sur l’ensemble du processus de recrutement pour le marché mauricien et français.
• Vous connaissez les réseaux sociaux professionnels et les sites d’emploi.
• Vous avez une connaissance de l’environnement informatique et des différents métiers du secteur.

Compétences appréciées

• Vous savez coordonner plusieurs recrutements en parallèle.
• Vous communiquez avec clarté et professionnalisme.
• Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration.
• Vous êtes capable d’interagir avec différents interlocuteurs et de créer des relations de confiance.

Vous hésitez à postuler ? Votre potentiel, votre motivation et votre capacité à apprendre sont tout aussi importants que votre expérience.

Votre future expérience chez Infomil Mauritius

En rejoignant Infomil Mauritius, vous évoluerez dans un environnement dynamique et

collaboratif. Vous travaillerez au sein d’équipes engagées dans des projets à dimension internationale et bénéficierez d’un accompagnement favorisant votre intégration, le partage des connaissances et le développement de vos compétences.

Ce que nous proposons

• Horaires flexibles de bureau du lundi au vendredi.
• Prise en charge intégrale de l’assurance médicale.
• Évolution dans un contexte international (projets, collaborations et échanges avec les équipes d’Infomil France).

Processus de recrutement

• Étude de la candidature.
• Entretien RH & manager.
• Validation finale.

Nous vous accompagnons à chaque étape et adaptons le processus si nécessaire .

Pourquoi nous rejoindre ?

• Participer au recrutement de talents pour un acteur majeur du secteur informatique lié à l’enseigne E.Leclerc.
• Intégrer une entreprise en croissance avec des projets à dimension internationale.
• Contribuer directement à l’amélioration des pratiques de recrutement.
• Évoluer dans un environnement collaboratif.
• Développer votre expertise du recrutement dans les métiers de l’informatique.