Team Leader SEO / GEO (H/F)

🌐 Contexte & enjeux

Dans un environnement Search en pleine transformation (IA générative, Global Search, GEO…), une agence digitale reconnue renforce son pôle SEO composé d’une vingtaine de consultants.

L’objectif : structurer le management et accompagner la montée en puissance des expertises sur des comptes à forte visibilité.

Le poste s’inscrit dans une logique de double responsabilité :

• Management opérationnel d’une équipe de consultants

• Pilotage de la qualité et de la performance des stratégies SEO/GEO

🎯 Vos missions

Management & pilotage d’équipe (40%)

• Encadrer une équipe de 3 à 5 consultants SEO

• Organiser la charge de travail et garantir la qualité des livrables

• Accompagner la montée en compétences (coaching, feedback, évaluations)

• Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux profils

Stratégie & conseil client (30%)

• Concevoir des stratégies SEO/GEO avancées (technique, contenu, maillage, international…)

• Superviser les recommandations produites par l’équipe

• Présenter les résultats et plans d’actions à des interlocuteurs senior (marketing, direction)

Développement commercial (20%)

• Contribuer aux réponses à appels d’offres

• Identifier des opportunités de croissance sur les comptes existants

• Participer à la fidélisation et au développement du portefeuille

Veille & innovation (10%)

• Assurer une veille active sur les évolutions du Search (algorithmes, IA, LLMs…)

• Contribuer à l’évolution des offres SEO/GEO et des méthodologies internes

📈 Objectifs à 90 jours

• 30 jours : prise en main du portefeuille, onboarding technique, rencontres individuelles avec l’équipe

• 60 jours : autonomie sur le pilotage du pôle et validation des stratégies produites

• 90 jours : rôle de référent établi, contribution au développement commercial et à l’optimisation des process

💼 Conditions & avantages

• Télétravail : full remote possible

• Localisation bureaux : Paris

👤 Profil recherché

Expérience

• Minimum 5 ans en SEO (agence ou annonceur)

• Première expérience réussie en management d’équipe

Compétences techniques

• Excellente maîtrise des outils SEO (Screaming Frog, Google Search Console, Semrush, Botify…)

• Solide compréhension des problématiques techniques (JavaScript SEO, logs, crawl…)

• Bonne culture data (GA4, Looker Studio)

Compétences managériales

• Capacité à structurer, prioriser et déléguer

• Leadership et pédagogie auprès de profils variés

• Aptitude à vulgariser des sujets techniques

Soft skills

• Rigueur et sens de l’organisation

• Esprit analytique et orientation business

• Aisance relationnelle avec des interlocuteurs exigeants