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Type de contrat:

CDI

Localisation :

Maxéville, France

Mode de travail :

Sur site

Publié le :

23 septembre 2026

Le besoin


Vous recherchez une opportunité dans un secteur dynamique et en pleine croissance ? Nous avons le poste qu’il vous faut !

Depuis 1985, CRITEL (+250 collaborateurs) est un acteur de référence dans la télésurveillance interbancaire et assure l’installation, la maintenance et le dépannage (IMD) de solutions globales de sécurité électronique. Avec ses 8 centres de télésurveillance à travers la France, CRITEL est leader de la sécurité des personnes et des biens.

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrez une entreprise en pleine expansion, où innovation et expertise technique sont au cœur de notre mission. Épanouissez-vous dans un environnement stimulant et contribuez à la sécurité de nos clients grâce à des projets variés et valorisants !

Dans ce cadre, nous cherchons nos futurs(es) Techniciens(nes) Alarme (H/F) en CDI – dans toutes les régions métropolitaines.

Vos missions si vous l’acceptez :

Sous la responsabilité du Directeur Technique, vous intervenez sur des projets variés :

  • Installation complète d’équipements de sécurité électronique : intrusion, contrôle d’accès, vidéosurveillance.
  • Maintenance préventive et corrective des systèmes.
  • Techniques de diagnostic et résolution des dysfonctionnements.
  • Reporting : Suivi et mise à jour des interventions sur les supports dédiés.

Poste itinérant avec des déplacements quotidiens dans la région de rattachement.

Vos atouts :

  • Diplômé(e) d’un Bac à Bac+2 (BTS FED, SN, SEN, Électrotechnique) ou expérience équivalente en électricité courant faible.
  • Vous avez des connaissances en : systèmes anti-intrusion, vidéosurveillance, contrôle d’accès.
  • Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique et titulaire du permis B .
  • Vous êtes rigoureux(se), méthodique, autonome, et avez un bon sens du relationnel client.

Ce que nous vous offrons :

  • Une formation et un accompagnement continu pour vous permettre de développer vos compétences.
  • Une rémunération attractive adaptée à votre profil et votre expérience.

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