Technicien de maintenance itinérant (H/F)

Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les
métiers techniques, vous propose des offres d’emploi dans
l’Industrie, en CDI / CDD ou intérim.

Le/la technicien(ne) itinérant(e) machines-outils a pour mission
principale d’installer, de mettre en service, d’entretenir et réparer
les machines à bois dans un secteur géographique défini : ALSACE :
Départements 67-68 (Mulhouse - Colmar - Séléstat - Strasbourg -
Haguenau)

Installer, assembler et mettre en service les machines-outils chez
les clients. Assurer la formation des utilisateurs à la prise en main et à
l’exploitation des équipements.
Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative
dans les délais impartis. Rédiger les rapports d’intervention et transmettre les
informations nécessaires à l’équipe sédentaire.
Remonter à son responsable les éventuels problèmes rencontrés
sur le terrain. Vérifier la satisfaction client à travers les outils de suivi
qualité.
Assurer l’entretien du véhicule de service, veiller à sa
propreté et maintenir à jour le stock de pièces détachées et
d’outillage. Participer au montage des stands et des machines lors de foires et
salons, au niveau régional et national.
* Se former régulièrement aux nouveaux produits grâce au programme
interne de formation continue.COMPÉTENCES TECHNIQUES INDISPENSABLES :

Capacité à lire et réaliser des montages mécaniques. Maîtrise de la lecture de schémas électriques.
Aptitude au raccordement d’éléments électriques et
pneumatiques. Compétence en réglages de précision (métrologie).
*Capacité à analyser les pannes et assurer le dépannage.

COMPÉTENCES APPRÉCIÉES :* Solides connaissances en mécanique, électricité et pneumatique.
Maîtrise des outils informatiques et des plateformes
collaboratives internes. Permis B obligatoire.
*Niveau B2 minimum en anglais ou maîtrise de l’allemand.

FORMATION ET EXPÉRIENCE :* Diplôme : Bac+2 minimum en maintenance (BTS/DUT souhaité) ou
expérience équivalente d’au moins 3 ans.
Habilitations souhaitées : CACES, nacelles et habilitation
électrique (formation interne possible si nécessaire). La rémunération sera ajustée selon l’expérience.

QUALITÉS PERSONNELLES ATTENDUES :

ORGANISATIONNELLES : capacité à gérer efficacement son temps, à
anticiper les besoins, à respecter les délais d’installation et de
réparation, et à faire preuve d’adaptabilité. RELATIONNELLES : sens du service client, aptitude à transmettre
ses connaissances lors des formations utilisateurs, communication
claire et bienveillante avec les collègues et les services
transverses.