Technicien itinérant (H/F)

Un aperçu de votre journée Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Technicien de Maintenance Itinérant, où vous jouerez un rôle crucial dans l’assurance de la sécurité et de la qualité de nos opérations. Vous serez responsable de l’exécution des tâches de maintenance majeures sur les composants clés des éoliennes, y compris les nacelles complètes, les pales, les arbres principaux, les multiplicateurs et les génératrices. En tant que principal interlocuteur pour les clients sur site, vous traiterez les problèmes techniques et superviserez des travaux correctifs significatifs, en utilisant des équipements de manutention lourds. Vous collaborerez également avec les équipes de maintenance lorsque les activités correctives sont en attente, garantissant ainsi des opérations fluides et des mises à jour régulières à votre superviseur.

Comment vous ferez la différence

• Garantir l’application rigoureuse de la culture sécurité et des exigences qualité SGRE Service
• Réaliser des opérations de maintenance lourde sur composants majeurs (nacelle, pales, arbre principal, multiplicateur, génératrice, etc.)
• Participer à des travaux correctifs de grande ampleur nécessitant des moyens de manutention importants, avec un rôle de chef de manœuvre
• Être l’interlocuteur principal du client sur site pour les activités réalisées et les problématiques techniques
• Assurer un reporting fiable et structuré via les outils numériques mis à disposition
• Appuyer ponctuellement les équipes de maintenance et de dépannage lorsque l’activité grands correctifs est en veille

Ce que vous apportez

• Une formation technique en électrotechnique, mécanique ou maintenance industrielle (BTS, DUT, licence pro ou bac pro avec expérience équivalente ; BZEE apprécié)
• La capacité à lire et interpréter des schémas électriques et hydrauliques ainsi que des plans mécaniques
• Un bon niveau d’anglais professionnel, oral et écrit, pour les échanges techniques et les formations à l’étranger
• Une grande rigueur, de l’autonomie, un sens élevé des responsabilités et un fort esprit d’équipe
• Une bonne condition physique adaptée au travail en hauteur, en milieu confiné et en environnement à risques
• Une forte disponibilité et mobilité (déplacements fréquents, parfois sur plusieurs semaines, permis B indispensable)

À propos de l’équipe La division Wind Power fait partie de Siemens Energy, un leader mondial des technologies de l’énergie avec plus de 150 ans d’innovation. Ensemble, nous nous engageons à rendre l’énergie durable, fiable et abordable, en repoussant constamment les limites du possible. Acteur majeur de l’industrie éolienne et fabricant d’éoliennes, nous sommes passionnés par l’accélération de la transition énergétique et par la création de solutions innovantes pour répondre à la demande croissante en énergie dans le monde.

Qui est Siemens Gamesa ? Siemens Gamesa fait partie de Siemens Energy, un leader mondial de la technologie énergétique avec un riche héritage d’innovation s’étendant sur plus de 150 ans. Ensemble, nous nous engageons à rendre l’énergie durable, fiable et abordable en repoussant les limites de ce qui est possible. En tant qu’acteur majeur de l’industrie éolienne et fabricant d’éoliennes, nous sommes passionnés par la transition énergétique et fournissons des solutions innovantes qui répondent à la demande croissante d’énergie de la communauté mondiale.

Chez Siemens Gamesa, nous recherchons constamment des individus talentueux pour rejoindre notre équipe et soutenir notre objectif de transformation énergétique.

Découvrez comment vous pouvez faire la différence chez Siemens Gamesa : https://www.siemens-energy.com/global/en/home/careers/working-with-us.html

Notre engagement envers la diversité Heureusement, nous ne sommes pas tous les mêmes. Grâce à la diversité, nous générons de la puissance. Nous fonctionnons grâce à l’inclusion, et notre énergie créative combinée est alimentée par plus de 130 nationalités. Siemens Energy célèbre le caractère, peu importe l’origine ethnique, le genre, l’âge, la religion, l’identité ou le handicap. Nous dynamisons la société, toute la société, et nous ne faisons pas de discrimination en fonction de nos différences.

Récompenses/Avantages Voici des exemples des récompenses et avantages offerts par Siemens Energy :

• Opportunités de travailler avec une équipe mondiale
• Opportunités de travailler sur et de diriger une variété de projets innovants
• Avantages médicaux
• Congés/Paiement des congés et congés parentaux
• Apprentissage continu grâce à la plateforme Learn@Siemens-Energy
• Accès à une variété de groupes de ressources pour les employés