SHELLEX GROUPE CONSEIL
Technicien(ne) en électricité Industrielle
Expertises
il y a 2 mois
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Information importante
Type de contrat:
CDI
Localisation :
Salaberry-de-Valleyfield, QC, Canada
Mode de travail :
Sur site
Publié le :
31 août 2026
Le besoin
Shellex Groupe Conseil est actuellement à la recherche d’un(e) technicien(ne) en électricité industrielle (intermédiaire ou sénior(e)) pour l’une des places d’affaires suivantes: Salaberry-de-Valleyfield, Beloeil, Terrebonne, Sherbrooke, Québec ou Toronto.
En tant que technicien(ne) en électricité industrielle, au sein de notre équipe engagée, vous participerez à des projets d’envergure, contribuant à façonner le paysage urbain tout en bénéficiant d’un environnement de travail stimulant et d’avantages exceptionnels.
En tant que technicien(ne) en électricité industrielle, la personne aura à :
- Assister à la conception des plans, devis et détails des différents projets en électricité industrielle;
- Réaliser du dessin et de la modélisation 3D (BIM, Revit et CAD);
- Participer aux réunions d’équipe de conception;
- Réaliser des relevés chez nos clients;
- Assurer la coordination et la réalisation des dessins techniques avec les différents services;
- Veiller à l’exécution des tâches et des mandats selon les échéanciers et les exigences techniques des projets;
- Soutenir les différentes équipes dans les projets multidisciplinaires;
- Participer à l’estimation des coûts;
- Assurer la surveillance des travaux pendant la construction;
Qualifications requises:
- Expérience pertinente sur des projets en électricité industrielle ;
- DEP, AEC et/ou DEC en électricité du bâtiment, en électronique industrielle ou l’équivalent ;
- Travail d’équipe, autonomie, rigueur ;
- Détenir de l’expérience en génie-conseil ou en usines opérantes (un atout) ;
- Posséder un permis de conduire valide et un véhicule ;
- Détenir une carte ASP construction.
Conditions de travail
- Horaire flexible entre 37.5 h et 40 h par semaine;
- Politique de vacances avantageuse offrant de 3 à 5 semaines de vacances par année, selon l’ancienneté, avec reconnaissance de l’expérience externe pertinente;
- Fermeture de 2 semaines pendant les fêtes;
- Avantages sociaux complets (plan médical, vie, dentaire, paramédicaux, télémédecine, REER, autres, assurant votre tranquillité d’esprit);
- Nombreuses activités d’équipes favorisant une atmosphère conviviale et énergique;
- Budget annuel de 2 000 $ par employé dédié au développement professionnel et à la formation, afin de soutenir l’évolution des compétences selon les aspirations individuelles.
Intéressé(e) à façonner l’avenir avec nous? Nous t'attendons!
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