Technico-commercial H/F

À propos de nous

Assurances Gestion Services (AGS) est spécialisé dans le courtage en assurances et distribue ses services et solutions à travers deux enseignes : SAGESSE Assurances, réseau national de courtiers en assurances indépendants, et AMI 3F, courtier grossiste reconnu auprès de plusieurs milliers de partenaires en France.

Notre mission : accompagner les professionnels de l'assurance grâce à des solutions performantes, un accompagnement de proximité et des outils innovants.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technico-Commercial pour rejoindre notre équipe.

Vous intégrerez une équipe dynamique et serez accompagné(e) dans votre prise de fonction.

Vos missions

Rattaché(e) au Manager Commercial et Relation Client, vous serez chargé(e) de développer le chiffre d’affaires de l’entreprise en animant et en développant un portefeuille de courtiers partenaires.

Vous accompagnerez les courtiers dans la commercialisation des produits de l’entreprise. Vous les aiderez à mieux maîtriser les outils et les produits et leur apporterez un soutien au quotidien afin de faciliter et de développer leurs ventes.

Vous contribuerez ainsi à fidéliser les partenaires existants, à développer le réseau de courtiers et à accroître la production commerciale.

• Développement et animation du portefeuille

Développer et fidéliser un portefeuille de courtiers partenaires.

Entretenir une relation régulière et de confiance avec les partenaires.

Identifier de nouveaux courtiers susceptibles de rejoindre le réseau.

Prospecter et présenter l’offre de l’entreprise aux nouveaux partenaires.

Participer au processus d’agrément des nouveaux courtiers.

Accompagner les courtiers dans le développement de leur activité avec les produits de l’entreprise.

• Accompagnement commercial et technique

Être l’interlocuteur des courtiers dans leur activité quotidienne.

Accompagner les partenaires dans l’utilisation des outils mis à leur disposition.

Les aider dans la réalisation de leurs devis et dans la compréhension des produits.

Apporter des réponses aux questions techniques et commerciales des partenaires.

Présenter les nouveaux produits, offres et évolutions des produits existants.

• Formation et animation des partenaires

Organiser et animer régulièrement des webinaires, réunions d’information ou sessions de formation à destination des courtiers.

Former les partenaires sur les produits, leurs garanties, leurs spécificités et leurs conditions de souscription.

Présenter les nouveaux produits et les évolutions importantes de l’offre.

Accompagner les nouveaux courtiers dans leur prise en main de l’offre et des outils.

• Appui à la souscription et suivi opérationnel

Accompagner les partenaires lorsqu’ils rencontrent une difficulté lors d’une souscription.

Vérifier la qualité et la complétude des dossiers transmis par les courtiers.

Sensibiliser les partenaires aux bonnes pratiques de souscription.

Assurer le suivi des dossiers nécessitant une intervention ou une coordination particulière.

• Veille commerciale et concurrentielle

Assurer une veille sur les offres proposées par les concurrents.

Suivre les évolutions du marché, notamment en matière de garanties et de commissions.

· Suivi de l’activité et reporting

Suivre régulièrement la production de son portefeuille de courtiers.

Suivre les indicateurs commerciaux : primes émises, CP édités, nombre de devis, taux de transformation, etc.

• Réaliser un reporting régulier de son activité auprès de sa hiérarchie.

Votre profil

Nous recherchons une personne issue d’une formation Bac +2 en assurance, droit ou domaine équivalent, disposant d’une bonne connaissance du marché de l’assurance et du courtage. Les expériences acquises dans le cadre d’une alternance sont également appréciées.

Vous maîtrisez les principaux produits d’assurance (IARD, Santé, Prévoyance), les techniques commerciales et de négociation, ainsi que les outils bureautiques et CRM.

Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez développer et fidéliser un réseau de partenaires, les accompagner et les former.

Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre pédagogie, votre dynamisme et votre goût du challenge. Vous appréciez le travail en équipe et savez travailler en transversalité avec les différents services.

Pourquoi nous rejoindre ?

En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez de :

• Une équipe à taille humaine et un environnement convivial ;
• 1 jour de télétravail par semaine après la période d’essai
• Des titres restaurant d’une valeur de 7,5€, pris en charge à hauteur de 60% par l’employeur.
• Une mutuelle prise en charge à hauteur de 60% par l’employeur
• Une prévoyance prise en charge à 100% par l’employeur
• Un accord d’intéressement
• Des cours de sport donnés par une coach dans l’entreprise
• Evènements d’entreprise, chèque cadeau pour Noel

Rémunération : 26 000,00€ à 28 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel