Technologue en architecture junior ou intermédiaire

Ottawa

Vos responsabilités

Nous sommes une famille de 135 professionnels multidisciplinaires répartis dans trois bureaux (Montréal, Québec et Ottawa), unis par une même passion : bâtir et donner vie à des projets extraordinaires. Nous créons des univers où l’architecture et le design cohabitent et interagissent pour laisser une impression durable et toucher la vie des gens.

Vous participerez à toutes les phases des projets et serez responsable de la production et de la mise en plan des documents techniques pour des projets de différents types et de différentes envergures. Multirésidentiel, urbain, institutionnel, commercial, hôtels, spas, industriel… il y en a pour tous les goûts!

• Assurer le suivi et l’atteinte des objectifs techniques des projets
• Effectuer des relevés et de la mise en plan
• Concevoir, préparer et réviser les devis et les dessins techniques pour les documents préliminaires et d’exécution
• Vérifier et annoter les dessins d’atelier et les fiches techniques
• Résoudre les problèmes techniques
• Effectuer des recherches documentaires sur les bâtiments existants (plans, rapports, etc.)
• Analyser les projets et veiller au respect des normes et règlements en vigueur
• Coordonner le travail des différentes disciplines (mécanique, électricité, structure, architecture)
• Effectuer des recherches de produits et assister les architectes dans la sélection des matériaux
• Contribuer à la préparation des estimations de coûts de construction et d’aménagement
• Collaborer à la coordination et à la gestion des documents liés à la construction et à l’administration du chantier
• Effectuer le suivi de chantier, si cela vous intéresse

Vos Qualifications

• Diplôme collégial en technologie de l’architecture
• De 3 à 8 ans d’expérience comme technologue
• Très bonne connaissance de Revit
• Autonomie, capacité à résoudre des problèmes, rigueur, sens de l’organisation et habiletés interpersonnelles
• Surtout, nous recherchons une personne aussi passionnée que nous et qui souhaite avoir du plaisir tout en réalisant des projets de qualité.

Résumé des conditions

Rejoindre LemayMichaud, C’est Choisir D’évoluer Au Sein D’une Entreprise Humaine Qui a à Cœur Le Bien-être De Ses Employés Et Qui Offre Les Avantages Suivants

• Poste permanent à temps plein
• Mode de travail hybride et horaires flexibles
• 5 jours de congé de maladie par année, pouvant être pris en heures, 5 jours fériés supplémentaires par rapport aux normes du travail, et fermeture des bureaux pendant 2 semaines durant la période des Fêtes
• Régime d’assurance collective
• Budget annuel de 1 000 $ pour des dépenses liées à la santé, à la mise en forme et au bien-être : soins paramédicaux, achat d’équipement sportif, massages, frais de transport en commun, abonnement à un centre de conditionnement physique, etc. On veut que vous en profitiez!
• Télémédecine
• Programme d’aide aux employés et à leur famille
• REER collectif
• Formation continue

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