Coordinator Area

• Mengkoordinasikan dan mengawasi seluruh aktivitas operasional tim di area penempatan
• Memastikan pelaksanaan pekerjaan sesuai dengan SOP, target, dan standar kualitas yang ditetapkan oleh klien (XL).
• Menjadi penghubung utama antara tim lapangan, manajemen internal, dan pihak klien.
• Menyusun laporan harian, mingguan, dan bulanan terkait pencapaian, kendala, serta rekomendasi perbaikan.
• Menangani permasalahan teknis maupun administratif di area kerja serta memberikan solusi yang cepat dan tepat.
• Memastikan kedisiplinan, manajemen absensi, dan performa kerja seluruh anggota tim tetap terjaga.
• Melakukan koordinasi kebutuhan operasional (peralatan, material, dan SDM) dengan pihak internal.
• Menjaga hubungan profesional dan komunikasi yang baik dengan pengelola gedung serta klien.
• Melaksanakan briefing rutin untuk memastikan seluruh instruksi kerja dipahami secara jelas oleh anggota tim.

Job Requirements

• Laki (syarat utama).
• Usia maksimal 40 tahun.
• Pendidikan minimal S1 semua jurusan (lebih disukai jurusan Teknik, Administrasi, atau Manajemen).
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai koordinator atau supervisor lapangan (diutamakan di bidang operasional proyek, telekomunikasi, atau building management).
• Memiliki kemampuan kepemimpinan (leadership) yang kuat serta mampu mengelola tim dalam skala area.
• Komunikatif, tegas, disiplin, dan memiliki kemampuan pemecahan masalah (problem solving) yang cepat.
• Mahir mengoperasikan komputer (MS Office: Word, Excel, PowerPoint) untuk kebutuhan pelaporan.
• Bersedia bekerja dengan sistem shifting jika dibutuhkan.
• Memiliki integritas tinggi, rasa tanggung jawab, serta mampu bekerja di bawah tekanan.
• Diutamakan berdomisili di sekitar area penempatan.
• Berpenampilan rapi dan bekerja secara cekatan.