Fitness Development Trainer

Gambaran Umum Pekerjaan
Bertanggung jawab dalam mengembangkan kompetensi dan kualitas karyawan terutama Personal Trainer melalui coaching, training, evaluasi, serta standardisasi program latihan untuk meningkatkan kualitas layanan dan performa Personal Trainer.

Tanggung Jawab Utama

• Melakukan coaching, training, assessment, dan evaluasi Personal Trainer.
• Mengembangkan dan melakukan standardisasi program latihan sesuai kebutuhan member.
• Memonitor kualitas layanan dan performa Personal Trainer di seluruh cabang.
• Mengembangkan strategi PT Offering untuk meningkatkan PT Sales dan Conversion.
• Memberikan rekomendasi improvement untuk meningkatkan kualitas dan performa PT.

Keterampilan, Kualifikasi, dan Pengalaman yang Dibutuhkan

• Minimal S1/Sederajat; lulusan Keolahragaan/Kesehatan menjadi nilai tambah.
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Personal Trainer atau di bidang fitness.
• Memiliki pemahaman yang baik mengenai kebugaran, penggunaan alat, teknik latihan, dan program latihan.
• Memiliki sertifikasi Personal Trainer/fitness menjadi nilai tambah.
• Memahami kebutuhan dan karakteristik member.
• Memiliki kemampuan coaching, komunikasi, dan evaluasi yang baik.
• Proaktif, mampu bekerja sama dalam tim, dan bersedia melakukan monitoring ke seluruh cabang.