IT Developer – Application Development Staff

Kualifikasi

Pendidikan & Pengalaman

• Minimal D3 Sistem Informasi, Teknik Informatika, Ilmu Komputer, atau jurusan terkait
• Pengalaman minimal 1–2 tahun di bidang pengembangan sistem/aplikasi (fresh graduate dengan portofolio dapat dipertimbangkan)
• Memiliki portofolio pengembangan aplikasi (project kuliah, magang, atau kerja) merupakan nilai tambah
• Familiar dengan proses bisnis industri jasa keuangan/multifinance atau alur kerja operasional bisnis sejenis merupakan nilai tambah

Kemampuan Teknis

• Memahami bahasa pemrograman yang digunakan perusahaan (sesuaikan: Java/.NET/PHP/Python) dan database relasional (SQL Server/MySQL/Oracle)
• Memahami konsep dan tahapan SDLC (System Development Life Cycle) — analisis, desain, development, testing, deployment
• Memahami dasar version control (Git) dan prinsip change management (dev → UAT → production) sebagai bagian dari kontrol perubahan sistem
• Mampu melakukan analisa kebutuhan sistem, problem solving, dan penyusunan dokumentasi teknis (BRD/FSD/technical spec)

---

Tugas & Tanggung Jawab

Analisis & Perancangan

• Melakukan analisa kebutuhan pengguna (user requirement) dan proses bisnis perusahaan
• Menyusun perancangan sistem (system design) sesuai kebutuhan operasional dan standar arsitektur yang berlaku
• Mengidentifikasi kendala sistem operasional serta memberikan solusi/rekomendasi perbaikan yang tepat

Pengembangan

• Membangun dan mengembangkan aplikasi pendukung operasional bisnis
• Mengembangkan alur kerja sistem agar lebih efisien, terstruktur, dan terintegrasi antar unit kerja
• Berkoordinasi dengan tim development dalam pengembangan, perbaikan, dan enhancement sistem
• Melakukan pengembangan sesuai prosedur change management yang berlaku (tidak melakukan perubahan langsung ke production tanpa approval/UAT)

Testing & Implementasi

• Melakukan unit testing dan mendukung proses User Acceptance Test (UAT) untuk memastikan fungsi sistem berjalan sesuai kebutuhan sebelum go-live
• Mendampingi proses implementasi dan penggunaan sistem oleh user, termasuk memberikan pelatihan dasar bila diperlukan

Monitoring, Support & Dokumentasi

• Melakukan monitoring performa sistem pasca-implementasi dan evaluasi pengembangan secara berkala
• Memberikan support dan berkoordinasi dengan user/unit kerja terkait kendala penggunaan sistem
• Menyusun dan memelihara dokumentasi sistem (technical documentation, user manual, release notes) serta laporan pengembangan sebagai bagian dari evidence audit internal/eksternal

Kualifikasi

Pendidikan & Pengalaman

• Minimal D3 Sistem Informasi, Teknik Informatika, Ilmu Komputer, atau jurusan terkait
• Pengalaman minimal 1–2 tahun di bidang pengembangan sistem/aplikasi (fresh graduate dengan portofolio dapat dipertimbangkan)
• Memiliki portofolio pengembangan aplikasi (project kuliah, magang, atau kerja) merupakan nilai tambah
• Familiar dengan proses bisnis industri jasa keuangan/multifinance atau alur kerja operasional bisnis sejenis merupakan nilai tambah

Kemampuan Teknis

• Memahami bahasa pemrograman yang digunakan perusahaan (sesuaikan: Java/.NET/PHP/Python) dan database relasional (SQL Server/MySQL/Oracle)
• Memahami konsep dan tahapan SDLC (System Development Life Cycle) — analisis, desain, development, testing, deployment
• Memahami dasar version control (Git) dan prinsip change management (dev → UAT → production) sebagai bagian dari kontrol perubahan sistem
• Mampu melakukan analisa kebutuhan sistem, problem solving, dan penyusunan dokumentasi teknis (BRD/FSD/technical spec)

---

Tugas & Tanggung Jawab

Analisis & Perancangan

• Melakukan analisa kebutuhan pengguna (user requirement) dan proses bisnis perusahaan
• Menyusun perancangan sistem (system design) sesuai kebutuhan operasional dan standar arsitektur yang berlaku
• Mengidentifikasi kendala sistem operasional serta memberikan solusi/rekomendasi perbaikan yang tepat

Pengembangan

• Membangun dan mengembangkan aplikasi pendukung operasional bisnis
• Mengembangkan alur kerja sistem agar lebih efisien, terstruktur, dan terintegrasi antar unit kerja
• Berkoordinasi dengan tim development dalam pengembangan, perbaikan, dan enhancement sistem
• Melakukan pengembangan sesuai prosedur change management yang berlaku (tidak melakukan perubahan langsung ke production tanpa approval/UAT)

Testing & Implementasi

• Melakukan unit testing dan mendukung proses User Acceptance Test (UAT) untuk memastikan fungsi sistem berjalan sesuai kebutuhan sebelum go-live
• Mendampingi proses implementasi dan penggunaan sistem oleh user, termasuk memberikan pelatihan dasar bila diperlukan

Monitoring, Support & Dokumentasi

• Melakukan monitoring performa sistem pasca-implementasi dan evaluasi pengembangan secara berkala
• Memberikan support dan berkoordinasi dengan user/unit kerja terkait kendala penggunaan sistem
• Menyusun dan memelihara dokumentasi sistem (technical documentation, user manual, release notes) serta laporan pengembangan sebagai bagian dari evidence audit internal/eksternal