Revenue Specialist

Responsibilities

• Mempelajari, menganalisis, dan memantau indikator utama kinerja hotel (ADR, RevPAR, Occupancy Rate, dan GOPPAR).
• Membantu perumusan dan penerapan strategi penetapan harga dinamis (dynamic pricing) di seluruh Online Travel Agent (OTA) serta direct booking.
• Memonitor pergerakan tarif kamar kompetitor, tren permintaan pasar, dan pola pemesanan musiman untuk optimalisasi yield revenue.
• Mengelola alokasi kuota inventaris kamar dan pembaruan tarif harian secara berkala pada sistem PMS & Channel Manager.
• Menyusun laporan rekapitulasi performa pendapatan harian/mingguan dan analisis deviasi terhadap target revenue hotel.
• Berkolaborasi aktif dengan tim Sales, E-Commerce, dan General Manager dalam merumuskan taktik promosi serta peningkatan revenue.

Requirements

• Minimal S1 Perhotelan, Pariwisata, Manajemen Bisnis, Matematika/Statistika, Ekonomi, atau Akuntansi (IPK min. 3.00).
• Terbuka untuk lulusan baru (fresh graduate) berpotensi tinggi atau profesional dengan pengalaman kerja 1 tahun di bidang reservasi / revenue hotel.
• Memiliki learning agility dan antusiasme tinggi untuk mempelajari revenue management serta berkembang menjadi Revenue Specialist.
• Memiliki ketertarikan terhadap bisnis perhotelan, khususnya revenue management, pricing, dan analisis data; pemahaman dasar mengenai ADR, RevPAR, Occupancy Rate, dan OTA menjadi nilai tambah.
• Mahir mengoperasikan Microsoft Excel / Google Sheets (rumus kalkulasi, pivot table, dan analisis data angka).
• Memiliki kemampuan berpikir analitis yang kuat, teliti terhadap detail angka, dan orientasi pemecahan masalah berbasis data.
• Memiliki komunikasi yang baik, proaktif, cepat belajar hal baru (fast learner), serta adaptif terhadap ritme kerja industri perhotelan.
• Memiliki integritas tinggi, disiplin kerja yang kuat, dan daya tahan kerja di bawah target performa.