Facility Manager

Il Centro Svizzero di Calcolo Scientifico (CSCS) sviluppa e gestisce infrastrutture all’avanguardia per il calcolo ad alte prestazioni (HPC) e la ricerca sui dati, mettendole a disposizione della comunità scientifica e contribuendo allo sviluppo della ricerca di eccellenza in Svizzera.

L’infrastruttura per la comunità scientifica del CSCS è accessibile a ricercatori nazionali e internazionali provenienti dal mondo accademico, dall’industria e dal settore economico.

Il CSCS è gestito dal Politecnico federale di Zurigo (ETH Zürich) e opera presso le proprie sedi di Lugano , dove si trova il principale centro di calcolo, e di Zurigo .

Per la gestione dello stabile di Cornaredo, dotato di una complessa infrastruttura tecnica, a partire dal 01.11.2026 o a data da convenire , stiamo cercando la seguente figura: Facility Manager.

Descrizione del lavoro:

• Garantire la conduzione, la disponibilità e la sicurezza delle infrastrutture tecniche dello stabile.
• Pianificare e coordinare la manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti.
• Gestire guasti e anomalie, coordinando gli interventi necessari al ripristino degli impianti.
• Gestire e supervisionare ditte, fornitori e partner esterni.
• Monitorare gli impianti tramite i sistemi di supervisione e di automazione degli edifici.
• Gestire e aggiornare la documentazione tecnica e la pianificazione della manutenzione.
• Partecipare alla realizzazione, al collaudo e alla messa in servizio di nuove installazioni tecniche.
• Collaborare all’ottimizzazione dell’affidabilità, dell’efficienza energetica e della sicurezza degli impianti.

Profilo:

• Cerchiamo una personalità matura, carismatica e autorevole, capace di ispirare fiducia e di mettere a frutto la propria esperienza per affrontare con competenza e serenità le sfide del ruolo.
• Una formazione tecnica superiore nel settore dell’impiantistica (SSSti), oppure un titolo equivalente o superiore, preferibilmente con attestato federale di capacità nel ramo elettrico.
• Buone conoscenze degli impianti elettrici e dei sistemi RVCS (riscaldamento, ventilazione, climatizzazione e sanitario).
• Buone conoscenze di automazione, di regolazione e di supervisione degli edifici.
• Esperienza nella gestione e nella manutenzione di infrastrutture tecniche complesse.
• Esperienza nel coordinamento di ditte specializzate e di fornitori.
• Interesse e disponibilità alla formazione e al mentoring di apprendisti nel settore tecnico.
• Buone conoscenze delle applicazioni MS-Office; conoscenze di sistemi CAFM e CAD costituiscono titolo preferenziale.
• Ottime conoscenze orali e scritte di italiano e di inglese sono indispensabili; la conoscenza del tedesco costituisce un titolo preferenziale.

Cerchiamo una persona autonoma, affidabile e orientata alla risoluzione dei problemi, con buone capacità di analisi, di organizzazione e di gestione delle priorità. È richiesta la capacità di lavorare in team e di operare in un ambiente internazionale e multiculturale.

Offriamo :

Siamo impegnati a costruire un team tecnico altamente qualificato, diversificato e inclusivo , valorizzando prospettive, competenze ed esperienze diverse. Incoraggiamo in particolare le candidature di persone appartenenti a gruppi attualmente sottorappresentati nel settore tecnologico. Se possiedi solide competenze tecniche, curiosità, spirito d’iniziativa e il desiderio di crescere professionalmente, saremo lieti di ricevere la tua candidatura.

• Un lavoro con un impatto concreto: entra a far parte di ETH Zürich , un’istituzione che non solo sostiene attivamente lo sviluppo professionale dei propri collaboratori, ma contribuisce anche concretamente al progresso scientifico e a un cambiamento positivo nella società.
• Numerosi vantaggi e condizioni interessanti: ETH Zürich offre un ampio ventaglio di benefit, tra cui abbonamenti ai trasporti pubblici e servizi di car sharing, un’ampia offerta sportiva attraverso l’ ASVZ , servizi di assistenza all’infanzia e condizioni previdenziali particolarmente attrattive.
• Un ambiente di lavoro stimolante: ti attende un contesto professionale dinamico e internazionale, caratterizzato da elevata competenza, diversità culturale, collaborazione interdisciplinare e condizioni di lavoro attrattive.
• Diversità e pari opportunità: consideriamo la diversità del nostro team un valore aggiunto importante. Per continuare a rafforzare la diversità all’interno dell’organizzazione, incoraggiamo in particolare le candidature femminili .

Valorizziamo la diversità e la sostenibilità

• In linea con i nostri valori , ETH Zürich promuove una cultura inclusiva, fondata sulla parità di opportunità, sulla valorizzazione della diversità e sul rispetto reciproco . Ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro e di apprendimento in cui i diritti e la dignità di tutte le collaboratrici, dei collaboratori e degli studenti siano pienamente rispettati.
• Attraverso le nostre iniziative dedicate alla pari opportunità e alla diversità , promuoviamo un ambiente professionale equo e aperto, in cui ogni persona possa sviluppare le proprie competenze, esprimere il proprio potenziale e crescere professionalmente.
• La sostenibilità rappresenta inoltre un valore fondamentale per ETH Zürich. Per questo lavoriamo costantemente per contribuire alla transizione verso un futuro a impatto climatico neutro , integrando principi di sostenibilità nelle nostre attività, nella ricerca e nello sviluppo delle nostre infrastrutture.