Failure Analysis Manager

📍 Sede: Sant'Agata Bolognese (BO) | 🕐 Contratto a tempo indeterminato | 🍽 Ticket Restaurant + Welfare | Candidature aperte anche alle categorie protette (artt. 1 e 18 - L. 68 /99)

M CA Group è una multinazionale di consulenza ingegneristica presente in 7 Paesi: Italia, Francia, Belgio, Germania, Olanda, Svezia e Spagna. Con oltre 1500 talenti nel mondo e circa 200 in Italia, siamo partner strategico dei principali player nei settori ad alto contenuto tecnologico.

Crediamo in una crescita concreta e meritocratica: offriamo un career path strutturato, con obiettivi chiari e formazione continua, per valorizzare competenze e aspirazioni di ogni persona.

In Italia siamo presenti con sedi a Torino, Milano e Roma, operando nei settori Mobility & Digital.

🎯 Siamo alla ricerca di un Failure Analysis Manager da inserire in progetti strategici e altamente innovativi in ambito Automotive.

💻 L’attività prevede:

• Gestione delle attività di Work Package per l'analisi dei guasti e la pianificazione dei sistemi ad alta tensione (HV) e dei componenti ePWT
• Raccolta e analisi tecnica di componenti rientrati dalla flotta/campo (field claims), supportando i processi di problem-solving e root cause analysis
• Sviluppo di piani di progetto per sistemi E-Drive e batterie HV, garantendo l'allineamento con le tempistiche di sviluppo veicolo
• Monitoraggio di milestone, deliverable, KPI e gestione delle modifiche ingegneristiche (engineering changes)
• Supporto alle attività di FMEA di prodotto e coordinamento cross-funzionale tra ingegneria, qualità e fornitori

⚡ Competenze tecniche:

• Laurea in Ingegneria Elettrica, Meccanica, dell'Automotive o affini, con almeno 2 anni di esperienza in ruoli simili (qualità, affidabilità o field claim management)
• Conoscenza dei sistemi di powertrain elettrificato (motori elettrici, inverter e sistemi di batterie HV)
• Conoscenza di metodologie di problem-solving strutturato (8D, Ishikawa, 5 Whys, FMEA) e strumenti di project planning (MS Project, Jira/Confluence)
• Abilitazione PES/PAV (requisito obbligatorio)
• Inglese fluente e italiano obbligatorio; la conoscenza del tedesco è considerata un plus

🎯 Il profilo che cerchiamo:

• Approccio metodico al problem-solving e al processo decisionale
• Capacità di lavorare in un contesto dinamico con più progetti concorrenti e forte orientamento al dettaglio
• Ottime capacità organizzative, di gestione del tempo e di coordinamento di team cross-funzionali

🤝Quello che ti offriamo:

• Contratto a tempo indeterminato con CCNL commercio
• Per profili con almeno 1 anno di esperienza è prevista una retribuzione iniziale a partire da €30.000, commisurata alle competenze tecniche e all’esperienza maturata, con un percorso di crescita strutturato.
• Per profili con una seniority superiore, la proposta retributiva verrà definita nel corso dell’iter di selezione, sulla base dell’esperienza, delle competenze e del nostro Career Path. La progressione economica avviene secondo i livelli previsti dal CCNL
• Ticket buoni pasto da 10€ e Welfare basato sulla seniority aziendale
• Un Career Path definito attraverso criteri oggettivi e verificabili, che ti accompagnerà nella crescita professionale in MCA Italia
• Ambiente internazionale e cultura aziendale orientata all'innovazione e alla collaborazione

💡 Non ti riconosci in tutti i requisiti? In MCA Italia crediamo nel potenziale delle persone e nella crescita continua. Se il ruolo ti interessa e pensi di poter portare valore con le tue competenze e la tua motivazione, ti invitiamo comunque a candidarti, anche se non rispecchi al 100% i requisiti indicati.

⚖️ Pari Opportunità, Privacy e Trasparenza

Promuoviamo una cultura aziendale fondata sul rispetto, sull’inclusione e sulla valorizzazione delle persone. Nel processo di selezione le candidature sono valutate esclusivamente sulla base di competenze, esperienze e attitudini professionali, senza alcuna discriminazione, diretta o indiretta, legata a genere (L. 903/77 e L. 125/91), età, origine etnica, orientamento sessuale o altre caratteristiche non rilevanti ai fini della valutazione.

I dati personali raccolti sono trattati con riservatezza e nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali, del Regolamento (UE) 2016/679, delle procedure interne e del Codice Etico aziendale.

Le persone candidate sono invitate a consultare l’Informativa Privacy, ai sensi degli artt. 13 e 14 del GDPR, disponibile al seguente link:

https://mca-website.cdn.prismic.io/mca-website/aCG1jSdWJ-7kR6kA\_MGR-INF-RM002-ENGDataProtectionPolicy.pdf

L’annuncio è rivolto anche a candidat* appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18 della L. 68/99.