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Lone Energy

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12 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Salary:

€35,000 – €45,000 / year

Location:

Modena, Province of Modena, Italy

Work mode:

Onsite

Published on:

9 October 2026

What they need


Funzione: Field Training Engineer – Italia (Responsabile della Formazione sul campo)

Sede di Lavoro : Maranello (Mo)

Chi è Lone Energy

Siamo un'azienda tecnologica innovativa che sviluppa e produce soluzioni elettroniche avanzate per la gestione del comfort e dell’energetica domestica.

Eliminiamo la complessità della gestione dell'energia, così i nostri clienti potranno dedicarsi a ciò che conta davvero nella vita.

Problema risolto. Energy Solved.

La nostra visione è un mondo in cui ogni casa sia in grado di gestirsi autonomamente. Con Lone, la gestione del comfort, dell'energia e il risparmio economico diventano semplici e naturali.

Lone è il tuo direttore d'orchestra silenzioso: ottimizza costantemente l'utilizzo dell'energia disponibile.

Con Lone puoi finalmente smettere di preoccuparti dell'energia.

Il Ruolo

Sei appassionato di tecnologia, formazione e contatto diretto con i professionisti del settore? Stiamo cercando un Field Training Engineer da inserire nel nostro Team Service & Training, con il compito di contribuire in modo significativo alla crescita professionale e allo sviluppo delle competenze della nostra rete di installatori sul territorio.

In questo ruolo sarai responsabile dell'organizzazione e dell'erogazione di corsi di formazione tecnica coinvolgenti, rivolti agli installatori operanti nei settori Termoidraulico ed Elettrico .

La tua missione sarà garantire che gli installatori acquisiscano le conoscenze, la sicurezza operativa e le competenze pratiche necessarie per installare, configurare e mettere in servizio con successo le nostre soluzioni presso le abitazioni dei clienti.

Sarai inoltre un vero e proprio ambassador tecnico del marchio Lone, trasformando concetti complessi in indicazioni pratiche e facilmente comprensibili, supportando i nostri partner nel raggiungimento dei più elevati standard qualitativi di installazione.

Principali Responsabilità

  • Pianificare, organizzare ed erogare corsi di formazione tecnica per installatori e partner, in collaborazione con il Responsabile delle attività di Training e Service e a supporto alle strategie commerciali aziendali.
  • Condurre programmi formativi sia teorici che pratici, focalizzati sui prodotti e sulle soluzioni Lone.
  • Valutare il livello di apprendimento dei partecipanti e supportarne la crescita tecnica.
  • Preparare materiale didattico, presentazioni, kit dimostrativi e tutti gli strumenti necessari per una formazione efficace.
  • Collaborare con i team interni per migliorare continuamente contenuti, strumenti e metodologie di formazione.
  • Raccogliere e condividere feedback provenienti dal mercato per contribuire al miglioramento dei prodotti e delle relative funzionalità.
  • Effettuare frequenti trasferte sul territorio nazionale per svolgere attività formative presso clienti e partner.
  • Supportare le attività di pre e post-vendita, secondo le esigenze contingenti dell’azienda e le indicazioni del responsabile di funzioni.
  • Ampliare costantemente le proprie competenze tecniche e mantenersi aggiornato sulle nuove funzionalità in fase di sviluppo attraverso attività formative interne

Requisiti

  • Ottima conoscenza della lingua inglese (preferibilmente livello C1 ).
  • Solido background tecnico, preferibilmente nei settori termoidraulico, impiantistica elettrica, building automation o ambiti affini.
  • Eccellenti capacità comunicative e di presentazione, con attitudine a spiegare concetti tecnici in modo chiaro ed efficace a differenti tipologie di interlocutori.
  • Persona motivata, proattiva e appassionata della condivisione delle conoscenze.
  • Capacità di lavorare in autonomia e gestire contemporaneamente più attività formative.
  • Spiccate doti relazionali e predisposizione alla costruzione di rapporti professionali con installatori, partner e stakeholder interni.
  • Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale.

Requisiti Preferenziali

  • Esperienza pregressa nell'erogazione di corsi di formazione tecnica, workshop o sessioni formative, sia interne che esterne all'azienda.
  • Esperienza di collaborazione con installatori, imprese di installazione o organizzazioni di assistenza tecnica.
  • Conoscenza dei sistemi HVAC, degli impianti elettrici, delle tecnologie smart home o delle soluzioni di building automation.
  • Esperienza nella realizzazione di documentazione tecnica, presentazioni e materiali didattici.

Cosa Offriamo

  • L'opportunità di diventare una figura chiave nello sviluppo professionale della nostra rete di installatori.
  • Un ruolo dinamico che combina competenze tecniche, formazione e attività sul campo.
  • Percorsi di apprendimento continuo e concrete opportunità di crescita professionale.
  • La possibilità di lavorare con tecnologie innovative e soluzioni all'avanguardia nel settore dell'energy management.
  • Possibilità di lavorare in un'azienda internazionale, dinamica, con forti potenzialità di crescita

Se ami viaggiare, incontrare nuove persone e contribuire alla crescita professionale di tecnici e installatori, saremo lieti di conoscerti.

🚀 Candidati ora e contribuisci a definire il futuro dell'eccellenza nell'installazione professionale.

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