Fire Safety Engineer

ESA Engineering, per la propria sede di Milano, è alla ricerca di un/una Fire Safety Engineer .

Descrizione della mansione:

La risorsa si occuperà di progettazione di sistemi di prevenzione e protezione antincendio, realizzazione di disegni tecnici dettagliati nell’ambito di tipologie di progetti differenti e

supporto al coordinamento del team di progetto interdisciplinare, compresa la DL di cantiere specialistica antincendio.

Requisiti tecnici richiesti:

• Laurea Magistrale in Ingegneria Meccanica/Civile/Edile;
• Almeno 2/3 anni di esperienza nella progettazione di sistemi di prevenzione e protezione antincendio per edifici nuovi ed esistenti;
• Gestione di progetti sia con normative emanate ante 2015 che basate sulle soluzioni conformi al D.M. 3 agosto 2015 e/o alternative con approccio ingegneristico;
• Buona conoscenza di Standard Italiani & UNI, International Building and Fire Codes, NFPA Codes e Standards;
• Competenza nella gestione di cantieri e nella Direzione Lavori;
• Ottima conoscenza di Autocad;
• Eccellente padronanza della lingua inglese.

Competenze preferibili:

• Familiarità con Revit;
• Fire Dynamic Simulator (FDS), User Interface models Pyrosim, evacuation simulation software tools (Pathfinder, FDS-EVAC).

Attitudini personali-professionali:

• Curiosità intellettuale;
• Tensione e propensione al miglioramento continuo;
• Capacità di lavorare in team multidisciplinari;
• Capacità di programmare e gestire le proprie attività in modo proattivo;
• Precisione ed organizzazione.

La ricerca è rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D. Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi dell’ art. 13 del Reg. EU 679/2016 sulla protezione dei dati (GDPR) disponibile nella sezione privacy del nostro sito web.

ESA Engineering è un datore di lavoro che promuove le pari opportunità, impegnato a creare un ambiente di lavoro inclusivo in cui tutte le persone siano incoraggiate a esprimere il proprio pieno potenziale e in cui le differenze individuali siano valorizzate e rispettate.

Valutiamo tutte le candidature qualificate senza discriminazioni legate a razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, età, origine nazionale, disabilità o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla normativa vigente.