Frigorista

Frigorista – Opportunità a Milano nel Settore HoReCa

Si ricerca un Tecnico Installazione Cucine per una realtà specializzata nella fornitura di attrezzature professionali per la ristorazione con sede a Milano. Questa posizione offre l’opportunità di operare direttamente presso clienti del settore HoReCa, garantendo elevati standard tecnici e di servizio.

Contratto e modalità di lavoro

• Contratto a tempo indeterminato
• RAL compresa tra 38.000 e 45.000 EUR
• CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi (Confcommercio) – codice CNEL H011
• Orario full-time, dal lunedì al venerdì
• reperibilità (a turnazione) il sabato
• Modalità di lavoro prevalentemente in presenza presso clienti in Lombardia e Piemonte
• Disponibilità aa spostamenti sul territorio indicato

Benefit

• Buoni pasto
• Furgone aziendale con rientro a domicilio;
• telefono aziendale;
• iPad aziendale;
• divisa e abbigliamento da lavoro forniti dall'azienda;

Bonus

• Bonus individuale legato alla performance: 50 € al mese.
• Bonus trimestrale al raggiungimento del target di fatturato: 100 € a trimestre.

Descrizione del ruolo

Il frigorista si occupa dell’installazione, messa in servizio, manutenzione ordinaria e straordinaria e riparazione delle attrezzature professionali per la ristorazione fornite dall’azienda cliente. Opera direttamente presso hotel, ristoranti, mense e strutture di catering, assicurando qualità tecnica e supporto al cliente.

• Installare e avviare attrezzature professionali da cucina come forni, lavastoviglie, impianti di refrigerazione e banchi frigo;
• Eseguire interventi di manutenzione preventiva e correttiva diagnosticando guasti e risolvendo problematiche tecniche;
• Gestire il magazzino ricambi assegnato richiedendo tempestivamente i materiali necessari;
• Redigere rapporti di intervento precisi e completi;
• Interagire con i clienti fornendo istruzioni d’uso e raccogliendo esigenze commerciali;
• Collaborare con l’ufficio tecnico e commerciale per aggiornamenti sullo stato degli interventi;
• Coordinarsi con i colleghi per interventi complessi rispettando tempi e comunicazioni concordate.

Requisiti essenziali

• Diploma tecnico (perito elettrotecnico, meccanico, frigorista) o qualifica professionale equivalente;
• Esperienza minima di 2-3 anni in ruoli analoghi nel settore HoReCa o nella manutenzione impianti industriali/commerciali;
• Conoscenze tecniche in impianti di refrigerazione, condizionamento ed elettrici;
• Capacità di lettura schemi elettrici;
• Patente B obbligatoria;
• Disponibilità a spostamenti prevalentemente in Lombardia e Piemonte e alla reperibilità.

Requisiti preferenziali

• Possesso del patentino F-Gas categoria I secondo Regolamento UE 517/2014;
• Familiarità con le principali marche del settore HoReCa;
• Esperienza nell’uso di strumenti diagnostici e di misurazione avanzati;
• Cognizione delle normative vigenti relative alle attrezzature installate.

Competenze tecniche e software

• Conoscenza approfondita degli impianti frigoriferi e condizionatori professionali;
• Lettura schemi elettrici industriali;
• Utilizzo strumenti diagnostici per la manutenzione preventiva e correttiva;
• Migliore gestione del magazzino ricambi tramite software gestionali dedicati (specifiche da dettagliare in azienda);
• Nozioni base di sicurezza sul lavoro applicate al settore tecnico.

L’azienda cliente

L’azienda cliente opera nel settore della fornitura di attrezzature professionali per la ristorazione (HoReCa) ed è presente sul mercato con un’organizzazione strutturata che serve hotel, ristoranti, mense e catering. Si distingue per l’attenzione alla qualità tecnica dei servizi offerti ai clienti finali, investendo nella formazione continua del personale tecnico per garantire elevati standard operativi.

Invito alla candidatura

Candidati a questa opportunità professionale presso l’azienda cliente: un contesto che valorizza le competenze tecniche nel settore installazioni cucine professionali offrendo un percorso concreto di crescita tecnica e professionale.

tag: #LI-ALTIPROFILI

Chi siamo

AxL – Agenzia per il Lavoro, fondata nel 2004, mette le persone al centro del proprio operato. Con oltre 30 filiali in tutta Italia, offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale e amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL aderisce al programma WHP per la promozione della salute e del benessere nei luoghi di lavoro ed è parte del Groupe Adéquat.I nostri recruiter accompagnano candidati, lavoratrici e lavoratori durante il percorso professionale, offrendo un supporto che prosegue dall'inserimento e per tutta la durata della collaborazione con l'azienda cliente“.

L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL\_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004