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Inserimento candidature protette (L. 68/99)

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Inserimento candidature protette (L. 68/99)

Alpitour World

Inserimento candidature protette (L. 68/99)

3 years ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Salary:

€23,000 / year

Location:

Pesaro, Province of Pesaro and Urbino, Italy

Work mode:

Onsite

Published on:

7 August 2026

What they need


Alpitour Spa è la più grande e importante realtà del turismo organizzato in Italia. Attraverso i suoi marchi - Alpitour, Francorosso, Bravo, Eden Viaggi e Turisanda - rappresenta la divisione Tour Operating di Alpitour World e si rivolge ai segmenti B2B e B2C, portando in vacanza oltre 1,2 milioni di italiani ogni anno. Le sedi principali: Torino, Milano e Pesaro .

Posizione:

La ricerca è rivolta a persone appartenenti alle categorie protette ai sensi del D.lgs. 68/99 (art. 1 e art. 18) , interessate a intraprendere un percorso professionale all’interno di una realtà strutturata e in evoluzione.

Le opportunità di inserimento riguardano diverse aree aziendali presso le sedi di Torino, Milano e Pesaro , tra cui:

  • Area IT e Tecnologica
  • Area Amministrazione, Finanza e Controllo
  • Area Digitale
  • Area Commerciale e Customer Operations
  • Area Marketing

Le attività e responsabilità saranno definite in fase di selezione in base al profilo, alle competenze e agli interessi della persona.

Requisiti:

  • Diploma di scuola secondaria superiore e/o Laurea
  • Preferibile esperienza, anche minima, in ambiti affini alle aree indicate
  • Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (es. pacchetto Office - M365)
  • Iscrizione alle liste del collocamento mirato (D.lgs. 68/99 – art. 1 o art. 18)

Altre informazioni:

Tipologia contrattuale: tempo determinato, con possibilità di proroga o contratto a indeterminato

CCNL applicato: Turismo – Federturismo Confindustria

Inquadramento: impiegato

RAL indicativa: a partire da 23.000 € annui lordi, definita in base all’esperienza e alle competenze

Il presente annuncio è rivolto a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine etnica, nazionalità, orientamento sessuale, identità di genere, disabilità o qualsiasi altra caratteristica personale, in conformità con le normative vigenti in materia di pari opportunità e inclusione (D.Lgs. 198/2006 e successive modifiche, D.Lgs. 215/03 e 216/03).

Per il trattamento dei dati personali derivante dalla tua candidatura, ti invitiamo a prendere visione dell’Informativa Privacy Candidati, ai sensi dell’art. 13 del Regolamento UE 2016/679, presente al seguente link

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