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IT Program Manager (Rif. 2026-238)

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IT Program Manager (Rif. 2026-238)

aizoOn Technology Consulting

IT Program Manager (Rif. 2026-238)

Skills

Jira

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Turin, Metropolitan City of Turin, Italy

Work mode:

Onsite

Published on:

7 September 2026

What they need


aizoOn , società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a IT Program Manager.

La persona sarà inserita nell’area IT del Mercato Transportation e opererà presso un importante cliente multinazionale del settore automotive.

Attività previste

  • Supervisione di un portfolio di progetti, monitorando tempi, costi e avanzamento delle attività.
  • Coordinamento del team composto da Project Manager e figure tecniche.
  • Gestione dello status reporting complessivo.
  • Interfaccia con il Management e con il Business.
  • Gestione delle escalation.
  • Gestione del budget e delle relative commesse di progetto.
  • Gestione delle relazioni con i fornitori.

PROFILO

  • Laurea in discipline tecnico-scientifiche (Informatica, Ingegneria Informatica o affini) o gestionali.
  • Esperienza di circa 6-7 anni nella gestione di team e progetti IT.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata (min. B2).
  • Spiccate capacità comunicative e di problem solving.
  • Leadership.

COMPETENZE TECNICHE

  • Ottima padronanza delle metodologie di Project Management.
  • Solido background IT.
  • Conoscenza dei tool Jira, MS Project e Suite Office.
  • Conoscenza dei processi di gestione del budget, delle commesse e della fatturazione.
  • Costituiscono un plus le certificazioni PMP, Scrum Master e CAPM.

INFORMAZIONI CONTRATTUALI

Stiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio 2026, n.ro 96. Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.

Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.

La retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità.

CCNL Terziario

Level 2-1-Q

Salary Band € 40.000 – 50.000

Variable Pay Band € 1.000-3.000

Welfare Band € 1.000

Meal Vouchers € 8

In aizoOn non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.

EQUAL OPPORTUNITY

The job search refers to candidates of both genders

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