Network Engineer - Freelance

Jiliti Italia , nata dalla fusione di tre storiche realtà italiane con oltre 30 anni di esperienza nel settore IT, è specializzata nell’erogazione di servizi e soluzioni infrastrutturali. Presente su tutto il territorio nazionale con sedi a Milano, Bologna e Roma, supporta aziende di diversi settori attraverso servizi di manutenzione, servizi professionali e managed services, con un approccio orientato all’affidabilità, all’innovazione e alla continuità operativa. Grazie a competenze consolidate e all’appartenenza a un gruppo internazionale, Jiliti Italia accompagna i propri clienti nei processi di trasformazione digitale, offrendo supporto integrato anche a livello europeo.

Per un importante cliente con sede a Milano, siamo alla ricerca del seguente profilo professionale:

Network Engineer - P.IVA

Attività principali:

• Gestione e troubleshooting dell’infrastruttura di rete LAN, WAN e WLAN
• Configurazione e gestione di apparati Aruba, Huawei e firewall Fortinet
• Gestione di VLAN, routing, VPN, ACL e sistemi di sicurezza di rete
• Monitoraggio dell’infrastruttura e analisi delle anomalie
• Gestione di incident, problem e change secondo processi ITIL
• Collaborazione con i team IT e aggiornamento della documentazione tecnica

Requisiti:

• Esperienza nel ruolo di Network Engineer in contesti enterprise
• Buona conoscenza di LAN, WAN, WLAN, VLAN e routing, in particolare OSPF
• Conoscenza di apparati Aruba, Huawei e Fortinet
• Buona conoscenza di firewall, VPN e sicurezza di rete
• Conoscenza di strumenti di monitoring e troubleshooting, come Wireshark
• Conoscenza dei processi ITIL
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Gradite certificazioni Fortinet, Aruba o Huawei

Sede di lavoro : Milano centro

Modalità di lavoro : inizialmente 2-3 giorni alla settimana on site, successivamente possibilità di lavorare anche da remoto

Impegno. : richiesta disponibilità 100% dedicata al cliente.

Offriamo: accettiamo candidature esclusivamente con P. IVA, con una tariffa giornaliera compresa tra 210 € e 260 € , in base alla seniority.

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs. 198/2006) e nel rispetto delle normative sulle pari opportunità (L.903/77, L.125/91, D.Lgs. 216/03).