R&D Mechanical Engineer Team Leader

Responsabilità:

• È responsabile della qualità, della completezza e della coerenza della progettazione meccanica 3D e 2D delle macchine, dei sistemi e dei layout assegnati, assicurandone la conformità alle URS, alle specifiche di progetto, alle norme applicabili e agli standard interni Comecer;
• Coordina tecnicamente le attività di progettazione meccanica affidate al gruppo di lavoro, garantendo coerenza delle soluzioni, completezza degli elaborati e rispetto delle priorità definite dal Product Coordinator;
• Funge da riferimento tecnico per i progettisti meccanici, supportando la risoluzione delle criticità progettuali e promuovendo la standardizzazione e il miglioramento continuo delle soluzioni sviluppate.

Mansioni:

• Sviluppa e riesamina modelli 3D, disegni 2D, assiemi, layout e documentazione tecnica necessari alla realizzazione di macchine e sistemi, in conformità alle URS (User Requirement Specification), alle specifiche applicabili e alle norme vigenti;
• Traduce i requisiti funzionali e di prodotto in soluzioni meccaniche realizzabili, affidabili, manutenibili e coerenti con i vincoli di fabbricazione, assemblaggio, installazione e utilizzo;
• Definisce l’impostazione tecnica della progettazione meccanica, ripartisce le attività tra i progettisti coinvolti e ne verifica l’avanzamento, segnalando tempestivamente al Product Coordinator eventuali criticità, scostamenti o necessità di decisione;

Si interfaccia con il Product Coordinator e con le funzioni aziendali coinvolte nello sviluppo, assicurando la condivisione tempestiva delle informazioni tecniche, la registrazione delle decisioni progettuali e il monitoraggio delle relative azioni.

• Product Coordinator:

• Recepisce requisiti, priorità e obiettivi di progetto, propone le soluzioni tecniche e fornisce aggiornamenti sull’avanzamento delle attività di progettazione meccanica;

• Condivide criticità, rischi tecnici, alternative progettuali e impatti su tempi, costi, qualità e prestazioni, supportando il processo decisionale.

• Referenti di fabbricazione, saldatura e fornitori:

• Verifica la fabbricabilità delle soluzioni, valuta materiali, componenti e processi produttivi e recepisce i ritorni utili all’ottimizzazione del progetto;

• Referenti delle aree di assemblaggio, collaudo e service:

• Individua preventivamente i punti critici che possono influire su assemblaggio, accessibilità, manutenzione, installazione e collaudo;

• Analizza le problematiche emerse durante la realizzazione e l’utilizzo del prodotto e propone le necessarie azioni correttive sul progetto, supportandone la definizione e verificandone l’attuazione in coordinamento con il Product Coordinator e con le funzioni coinvolte.

Studi- Corsi di Formazione:

• Diploma di Perito Meccanico o Meccatronico oppure Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Meccanica, Meccatronica, Industriale o titolo equivalente;

Competenze Tecniche:

• Conoscenza avanzata della progettazione meccanica mediante gli applicativi CAD 3D e 2D aziendali, capacità di verifica tecnica degli elaborati prodotti dal gruppo di lavoro e padronanza dei seguenti ambiti:

• Normativa UNI/ISO e simbologia del disegno tecnico;

• Principi di progettazione di componenti, assiemi, strutture e layout;

• Quotatura funzionale, tolleranze dimensionali e geometriche e accoppiamenti;

• Scelta dei materiali, finiture e trattamenti superficiali;

• Criteri di fabbricabilità, assemblaggio, accessibilità e manutenzione;

• Gestione delle modifiche e verifica della coerenza tra modelli 3D, disegni 2D e distinta base;

• Capacità di analisi e risoluzione strutturata dei problemi tecnici;

• Capacità di riesame tecnico delle soluzioni e individuazione preventiva dei rischi progettuali;

• Conoscenza dei principi di standardizzazione e riutilizzo delle soluzioni progettuali;

• Conoscenza approfondita di almeno uno strumento CAD 3D aziendale, preferibilmente Solid Edge, e dei relativi ambienti di modellazione, assieme e messa in tavola;

• Conoscenza approfondita del disegno tecnico applicato alla meccanica e capacità di verificarne completezza, correttezza e producibilità;

• Conoscenza dei sistemi PDM/PLM per la gestione di anagrafiche, revisioni, codifiche e documentazione tecnica;

• Capacità di selezionare e confrontare componenti commerciali sulla base di requisiti tecnici, prestazioni, affidabilità, disponibilità e costo;

• Capacità di sviluppare calcoli e verifiche preliminari di dimensionamento coerenti con il livello di responsabilità assegnato;

• Capacità di leggere e interpretare URS, specifiche tecniche, norme e documentazione di progetto;

• Conoscenza dei principali processi di fabbricazione, saldatura, lavorazione meccanica e assemblaggio;

• Capacità di predisporre e condurre revisioni tecniche di progetto e di documentarne decisioni e azioni;

• Capacità di pianificare le attività tecniche di competenza e monitorarne priorità, dipendenze e avanzamento;

• Capacità di collaborare con discipline elettriche, software, automazione, produzione, qualità e service;

• Orientamento alla qualità del dato tecnico, alla standardizzazione e al miglioramento continuo;

• Conoscenza dei materiali costruttivi e delle soluzioni progettuali tipiche delle macchine e dei sistemi sviluppati dall’azienda;

• Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel, Word e PowerPoint.

Competenze Relazionali:

• Leadership tecnica e autorevolezza professionale;
• Comunicazione chiara, ascolto e capacità di confronto con interlocutori tecnici e non tecnici;
• Capacità di coordinamento operativo, collaborazione e trasferimento delle conoscenze all’interno del gruppo di progettazione;
• Precisione, autonomia, orientamento alla soluzione, senso di responsabilità e capacità di gestire priorità concorrenti.

Competenze Linguistiche: Inglese: buona conoscenza scritta e parlata, adeguata alla comprensione della documentazione tecnica e all’interazione professionale

Esperienza:

• Esperienza consolidata nella progettazione meccanica di macchine, sistemi o impianti complessi. Costituisce titolo preferenziale aver maturato un’esperienza di 3-5 anni nel coordinamento tecnico di attività e team di progettazione.

Cosa offriamo:

• Contratto: A Tempo Indeterminato.
• CCNL applicato: Metalmeccanico Industria.
• Retribuzione: fascia retributiva prevista € da 40.000 a 55.000 lordi annui (RAL) su 14 mensilità, definita in conformità al CCNL Metalmeccanico Industria. L'importo effettivo sarà determinato in base all'esperienza professionale, alle competenze possedute e al livello di inquadramento assegnato.
• Benefit: Premio di risultato annuale, Welfare aziendale, mensa aziendale, Smart Working (due giorni alla settimana) Metasalute.