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20 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

10042 Nichelino, Metropolitan City of Turin, Italy

Work mode:

Onsite

Published on:

7 October 2026

What they need


DESCRIZIONE Per ampliamento del nostro organico, siamo alla ricerca di un/una Store Manager con esperienza da inserire presso il punto vendita di Nichelino.

La risorsa ideale possiede spiccate capacità organizzative e di leadership, una forte attitudine alla vendita e un consolidato orientamento al raggiungimento degli obiettivi commerciali.

La figura selezionata sarà responsabile della gestione del punto vendita, del coordinamento del team e del raggiungimento dei risultati prefissati, assicurando elevati standard di servizio e la corretta applicazione delle procedure aziendali. Si occuperà inoltre della pianificazione dei turni di lavoro e della gestione delle giacenze di magazzino.

Principali responsabilità

  • Coordinare, motivare e supportare il team di vendita;
  • Affiancare e sviluppare le competenze del personale su prodotti, tecniche di vendita e procedure aziendali;
  • Garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali del punto vendita;
  • Organizzare e supervisionare le attività operative quotidiane;
  • Gestire la pianificazione dei turni di lavoro;
  • Monitorare e ottimizzare le giacenze di magazzino;
  • Assicurare il rispetto delle procedure aziendali e la tempestiva risoluzione delle eventuali criticità operative.

Requisiti

  • Esperienza pregressa in ruoli di responsabilità nel settore retail, preferibilmente nel settore ottico;
  • Ottime capacità organizzative, relazionali e di leadership;
  • Spiccato orientamento al cliente e ai risultati;
  • Attitudine alla gestione e allo sviluppo delle persone.

Costituirà titolo preferenziale il possesso del Diploma di Ottico e della relativa abilitazione professionale.

Offerta

  • Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato;
  • Retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra € 28.000 e € 33.000, commisurata all'esperienza, alle competenze e al percorso professionale del candidato;
  • Inserimento in un contesto dinamico, stimolante e orientato alla crescita professionale.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi.

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