栗東製造1課　高機能フィルムを製造スタッフ

ハローワーク事業所名

サイチ工業 株式会社

就業場所

〒520-3041

滋賀県栗東市出庭下天白５５０

サイチ工業株式会社 栗東工場

職種

栗東製造１課 高機能フィルムを製造スタッフ

仕事内容

工場勤務未経験の方でも丁寧に指導します。 工場内は空調完備しています。 同じ場所で同じ作業を繰り返すライン作業ではありません。複数

の工程を担当するため、少しずつ仕事の幅を広げていけます。 コミュニケーションを重視し、一人前になれるまで指導します。

• フィルムに樹脂をコーティングする業務

・機械部品の溶剤による洗浄作業（溶剤用マスク、手袋着用）

・材料のフィルムのセッティング作業

・機器のデータ記帳作業

・一斗缶を手運びする作業あり

【従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

25010-07629261

受付年月日

2026年8月25日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

大津公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

プラスチックフィルム・シート・床材・合成皮革製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2501-105386-2

事業所名

サイチコウギョウカブシキガイシャ

サイチ工業 株式会社

所在地

〒520-2113

滋賀県大津市平野三丁目１番１１号

ホームページ

https://saichi-kk.co.jp

正社員

フル

経験不問

資格不問

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

栗東製造１課 高機能フィルムを製造スタッフ

仕事内容

※工場勤務未経験の方でも丁寧に指導します。

※工場内は空調完備しています。

※同じ場所で同じ作業を繰り返すライン作業ではありません。複数

の工程を担当するため、少しずつ仕事の幅を広げていけます。

※コミュニケーションを重視し、一人前になれるまで指導します。

• フィルムに樹脂をコーティングする業務

・機械部品の溶剤による洗浄作業（溶剤用マスク、手袋着用）

・材料のフィルムのセッティング作業

・機器のデータ記帳作業

・一斗缶を手運びする作業あり

【従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒520-3041

滋賀県栗東市出庭下天白５５０

サイチ工業株式会社 栗東工場

最寄り駅

ＪＲ琵琶湖線 守山駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

30分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙室あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

４工場あり

（大津市、栗東市、守山市）

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜35歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

１８歳：労基法による。３５歳：長期勤続によりキャリア形成。

学歴

必須

高校以上

専攻について

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

３ヶ月は日給月給制

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

200,000円〜250,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

交替勤務手当

深夜手当 ７５％割り増し

家族手当（配偶者１万円・子供３千円）

皆勤手当

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

27日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり〜15,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

7時00分〜15時00分

就業時間２

15時00分〜23時00分

又は

8時15分〜17時00分

就業時間に関する特記事項

（１）（２） １週間毎の交代制

慣れていただくまでは、日勤です。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

機械の故障などの緊急の場合は、月７０時間まで残業が可能とする

休憩時間

45分

年間休日数

120日

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

その他

その他

シフト制

会社カレンダーによる

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

213人

就業場所

54人

うち女性

8人

うちパート

10人

設立年

明治40年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

高付加価値フィルム製造・販売

会社の特長

創業１００年を超える会社です。

若手社員も活躍中。

技術力を身につけて成長できます！

法人番号

6160001003360

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒525-0059

滋賀県草津市野路１丁目８－２３ Ｉ・Ｏ・Ｒビル２階

最寄り駅

ＪＲ南草津駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒520-2113

滋賀県大津市平野三丁目１番１１号

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務課

担当者（カタカナ）

ホンゴウ タカヒロ

担当者

本郷 孝博

電話番号

077-561-9811

ＦＡＸ

077-569-4647

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※経験・年齢等を考慮して基本給を決定

※年間休日１２０日、残業月平均２０時間、賞与年２回、家族手当

、住宅手当、退職金、未経験可

※製造データの簡単な入力があります（基本的な入力ができれば問

題ありません）

※工場勤務未経験の方でも丁寧に指導します。

※工場内は空調完備しています。

※同じ場所で同じ作業を繰り返すライン作業ではありません。複数

の工程を担当するため、少しずつ仕事の幅を広げていけます。

※コミュニケーションを重視し、一人前になれるまで指導します。

※同じ場所で同じ作業を繰り返すライン作業ではありません。複数

の工程を担当するため、少しずつ仕事の幅を広げていけます。

・応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けてく

ださい。

・事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

慣れていただくまでは、８：１５～１７：００の日勤勤務です。

コミュニケーションを重視し、一人前になれるまで指導します。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

当社では、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりを大切

にしています。各種社会保険を完備し、交通費支給や定期健康診断

など、日々の生活と健康を支える制度を整えています。また、昼食

補助制度を導入しており、毎日の食事にかかる負担を軽減していま

す。仕事だけでなく、プライベートも充実させてほしいという考え

から、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」に加入し

ており、旅行や宿泊施設、レジャー施設、映画鑑賞などをお得に利

用できます。旅行補助制度もあり、休日のリフレッシュや家族との

時間を応援しています。さらに、将来にわたって安心して働けるよ

う退職金制度を整備しています。長年会社に貢献した社員を称える

永年勤続表彰制度も設けており、社員の努力や成長を大切にしてい

ます。創業１００年を超える歴史の中で培ってきた「人を大切にす

る企業文化」を受け継ぎながら、働きやすい職場づくりに取り組ん

でいます。仕事だけでなく、生活や将来も含めて社員を支える環境

が当社の特徴です。

研修制度

研修制度の内容

入社後は先輩社員が一から丁寧に指導します。ものづ

くりの知識や技術を実践を通じて学べるため、未経験

でも安心して成長できます。資格取得費用は全額会社

負担です。

両立支援の内容

当社では、社員一人ひとりが安心して長く働ける職場づくりを大切

にしています。仕事だけでなく、家庭やプライベートの時間も充実

させることが、より良い仕事につながると考えています。

そのため、有給休暇を取得しやすい環境づくりに取り組み、計画的

な休暇取得を推進しています。また、育児や介護などライフステー

ジの変化にも対応できるよう、各種休業制度を整備し、社員が働き

続けられる環境づくりを進めています。

体調不良や家庭の事情など、困ったことがあれば上司や先輩に相談

しやすい雰囲気があり、お互いに協力しながら業務を進めています

。若手社員からベテラン社員まで、年齢や経験に関係なくコミュニ

ケーションを大切にしていることも当社の特徴です。

創業１００年を超える歴史の中で培ってきた「人を大切にする企業

文化」を受け継ぎながら、社員が安心して働き、成長し続けられる

職場を目指しています。仕事と生活のバランスを大切にしながら、

自分らしく活躍できる環境づくりに取り組んでいます。

事業所に関する特記事項

帝産バス 桐生線 桐生飛島バス停より徒歩５分

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

障害者に配慮したその他の施設・設備等

障害のある方も安心して働ける環境づくりに努めてい

ます。業務内容については個別に相談しながら対応し

ます

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。