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労務・事務 管理業務/駅徒歩1分

Exclusive opportunity

Onsite

労務・事務 管理業務/駅徒歩1分

ABCシステム株式会社

労務・事務 管理業務/駅徒歩1分

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Tokyo, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

20 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

ABCシステム株式会社

就業場所

〒103-0007

東京都中央区日本橋浜町2-31-1

浜町センタービル18F(明治座ビル)

職種

労務・事務 管理業務/駅徒歩1分/未経験

仕事内容

客先に常駐している従業員の管理に関する業務及び付随する事務作

業をおまかせ致します。また、管理本部として社内行事のホスト対

応を行って頂きます。

*勤務表チェック

*請求書作成・処理

*来客、問合せ電話対応

*新人教育

*社内行事対応(新年会・花火大会) 等 将来的には労務・事務の管理者となる人材を考えています。 入社後はOJTにて教育致します。

変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13010-01668062

受付年月日

2026年9月15日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

飯田橋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

情報処理・提供サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1301-575853-8

事業所名

エービーシーシステム カブシキガイシャ

ABCシステム株式会社

所在地

〒103-0007

東京都中央区日本橋浜町2-31-1

浜町センタービル18F(明治座ビル)

ホームページ

https://www.abcs.addo.co.jp/

正社員

フル

経験不問

資格不問

週休二日制(土日休)

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

仕事内容

職種

労務・事務 管理業務/駅徒歩1分/未経験

仕事内容

客先に常駐している従業員の管理に関する業務及び付随する事務作

業をおまかせ致します。また、管理本部として社内行事のホスト対

応を行って頂きます。

*勤務表チェック

*請求書作成・処理

*来客、問合せ電話対応

*新人教育

*社内行事対応(新年会・花火大会) 等

※将来的には労務・事務の管理者となる人材を考えています。

※入社後はOJTにて教育致します。

変更範囲:会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒103-0007

東京都中央区日本橋浜町2-31-1

浜町センタービル18F(明治座ビル)

最寄り駅

都営新宿線 浜町駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

就業場所に関する特記事項

都営浅草線・日比谷線人形町駅から徒歩6分

JR総武線快速(横須賀線)馬喰町駅から徒歩9分

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙希望者は喫煙室にて可能です。オフィス内に煙が入り込むこと

はありません。

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

会社の定める場所(転居を伴わな

い範囲)※特記事項参照

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

経験不問・新規学卒者と同等の処遇

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なPCスキル

PCの基本操作

Excel、Word、Outlookなどの基本操作

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派13-308911

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

256,000円〜289,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

214,000円〜226,000円

定額的に支払われる手当(b)

住宅手当 23,000円〜35,000円

職務手当 19,000円〜28,000円

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

20.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜15,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 5.43ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

9時15分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

予期せぬトラブル対応、それに付随する業務が必要のときは、6回

を限度に1カ月99時間未満、1年720時間まで延長。

休憩時間

60分

年間休日数

124日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

年末年始

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 63歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

353人

就業場所

120人

うち女性

50人

うちパート

0人

設立年

昭和52年

資本金

3,000万円

労働組合

なし

事業内容

大手商社・大手不動産・金融・流通・通信などの業界にてシステム

の設計・開発・運用・ヘルプデスク等幅広く業務を担っています。

会社の特長

近年はグループ会社との連携により、システム開発、ネットワーク

、スマートデバイス向け業務システム構築などの分野にも業務範囲

を広げています。

法人番号

9010001086426

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考,その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒103-0007

東京都中央区日本橋浜町2-31-1

浜町センタービル18F(明治座ビル)

最寄り駅

都営新宿線 浜町駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他

その他の応募書類

あれば職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

郵送の送付場所

〒103-0007

東京都中央区日本橋浜町2-31-1

浜町センタービル18F(明治座ビル)

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

場合によっては3次面接を実施。

その他:PC技能テスト、性格診断

担当者

課係名、役職名

採用担当

電話番号

03-5652-7185

FAX

0120-061-477

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*転勤範囲は会社の定める場所

(テレワークを行う場所も含む、但し転居を伴わない範囲)

*将来的に客先に常駐する可能性があります。

*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。

*質問等なければ事前連絡なしで応募が可能です。

ハローワークから紹介状を受領して応募書類と一緒に

事業所所在地(中央区日本橋浜町)宛に郵送して下さい。

*Eメールアドレスをお持ちの方は履歴書に記載してください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

グループ会社の担当者と力を合わせて業務をこなしておりますので

、わからないことがあれば、すぐに聞くことが出来る環境です。

経験が浅い方でも、人物面を重視した採用を行いますので、興味が

あれば、是非ご応募ください!

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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