【渋谷】製品開発（回路設計）　※創業100年の老舗医療機器メーカー／年休120日／土日祝休み

【企業名】

株式会社白寿生科学研究所

【職種名】

【渋谷】製品開発（回路設計）　※創業100年の老舗医療機器メーカー／年休120日／土日祝休み

【仕事内容(概要)】

【渋谷】製品開発（回路設計）　※創業100年の老舗医療機器メーカー／年休120日／土日祝休み

【具体的な仕事内容】

【創業100年の電位治療器のパイオニア企業として人々の健康維持・増進に貢献／発ロードマップ策定から設計・量産化まで関われる】

■業務内容

◇ 電気回路設計（高電圧・低周波技術を活かした設計・評価）

・アナログ・デジタル回路設計、電源設計、マイコン制御回路設計

・当社独自の「マルチ電界方式」「高電圧技術」を活かした製品開発

・ 部品選定・コスト管理・量産化に向けた調整

◇医療機器・健康機器の安全規格対応

・ 医用安全規格（IEC60601-1）EMC規格（IEC60601-1-2）の適合試験対応

・家庭用電気機器の安全性（JIS C 9335-1）、家庭用電気治療器（JIS C 9335-2-209、JIS T 2003）

・ 薬機法を考慮した設計・申請業務のサポート

■主力製品「ヘルストロン」について

ヘルストロンは、医療機関・福祉施設で5,000ヶ所以上の導入実績を持つ、電位治療器のリーディングブランドです。

「マルチ電界方式」「高電圧技術」の独自技術で、電位治療器市場を牽引、拡大してきた開発力を持ちます。既存の電位治療器の改良にとどまらず、新市場に向け、新たな仕様の製品開発も推進いただくことで、当社の事業拡大に直接寄与することが可能です。

■組織構成

・正社員5名（メンバー：40代後半1名、50代前半2名・後半2名）

・定年後再雇用1名

■当社の魅力：

「介護がいらない社会づくり」の邁進のため、主力製品である理学診療用電位治療器（電気の力を利用した医療機器）『ヘルストロン』の製造・販売や健康食品の普及に留まらず、上質の音楽を心地よい空間でお届けする音楽ホール「HakujuHall」の運営、プロスポーツスポンサード(サプライヤー)など様々な角度から人々の健康を考え続ける企業です。

創業100年を迎え老舗医療機器メーカーであり、電位治療器のパイオニアとして業界内に確固たる地位を築いており、安定した経営基盤を持っている企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件

・電気回路設計の実務経験（アナログ・デジタル・高電圧回路・電源回路設計）

■歓迎条件

・医療・健康機器メーカーでの開発経験（物理療法機器の開発経験者歓迎）

・医用安全規格（IEC60601-1）、EMC規格（IEC60601-1-2）に関する知識

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都渋谷区富ヶ谷1-37-5

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都渋谷区富ヶ谷1-37-5　[最寄り駅]代々木公園駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■平均残業：20時間程度／月（所定労働時間7時間半のため、8時間換算で月残業10時間程となります。）

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

450万円～550万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：252,500円～292,000円

その他固定手当/月：21,500円～51,000円

＜月給＞

274,000円～343,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※ご経験やスキルを考慮し、同社規定により決定

■昇給：年1回（7月）

■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：交通費全額支給

家族手当：規定あり

住宅手当：規定あり

社会保険：補足事項なし

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜教育制度・資格補助補足＞

座学やOJTでの研修がメインとなります。

＜その他補足＞

財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

年間休日１２０日

夏季休暇、年末年始（6日）※62期は土曜勤務8回

＜有給休暇＞

・入社後6ヶ月後に初回付与10日

・入社時点で入社時期に応じた有休を別途付与

【事業概要】

【事業内容】

（1）ヘルストロン事業／ハクジュプラザ…同社の主力商品「ヘルストロン」は日本初の電位治療器です。

1963年に日本ではじめて厚生省（現・厚生労働省）の製造承認を取得。頭痛、肩こり、不眠症、慢性便秘の4つの症状の緩解が効果として認められています。

また、全国約450ヶ所に体験型店舗「ハクジュプラザ」を開設しています。

（2）健康食品事業／すこやかサプリ…「天然素材」「国内製造」に徹底してこだわったサプリメントです。

創業以来奨めているのが、「ゆとりある精神」「適度な運動」「バランスのとれた食事」という三位一体の健康哲学です。

この中の一つ「バランスのとれた食事」のために紹介しているのがオリジナル健康機能食品の「すこやかサプリ」です。

（3）音楽ホール事業／Hakuju Hall…三位一体の健康哲学の中の一つ「ゆとりある精神」を受け持ち、音楽ホール「Hakuju Hall」を運営しています。

音の波の浮遊感を表現したやわらかい曲線で構成した個性的な空間デザインと優れた音響を備える等、多くの特徴があります。

【ビジョン】

同社は、世界の医療技術革新との整合性を図るべく、ヘルストロンの効果の基礎研究に注力する一方、

顧客の健康・長寿満足度向上のため、ハードとソフトの両面より商品開発をすることで、電位治療器業界のパイオニア企業としての責務の一端を果たしています。

今後は、国際化、ボーダレス化、ハイテク化、ネットワーク化等の激変する企業環境に俊敏に対応する経営構造革新を行います。

強力なリーダシップと経営革新成果に実績のある人材強化を図り、ますます高度化・多様化する顧客ニーズと満足に応え、更なる信頼関係強化に邁進します。

【郵便番号】

1510063

【所在地】

東京都渋谷区富ヶ谷1-37-5

【設立年 補足】

1964年7月

【従業員数】

232名

【市場】

非上場

【資本金】

100百万円

【HPリンク先】

https://www.hakuju.co.jp/