株式会社ナカハラ
100%反響営業の不動産仲介
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
10 September 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:その他営業、建築個人営業、不動産個人営業
面白いほど、売れる。だから、
面白いほど、リターンがある。
たとえば、1万円の服を売るのも、
数千万円、1億円の家を売るのも、
接客の基本は同じです。
それなのに、どれだけ売っても
給料が変わらないとしたら、
それはあなたの実力不足ではなく、
扱っている商品の単価が低すぎるだけ。
「家を売るなんて難しそう…」
と尻込みしなくて大丈夫です。
テレビCMでおなじみの『ハウスドゥ』は、
いわば「行列のできる人気店」。
最初から「買いたい」と決めている
お客様が自ら来店されるため、
無理な売り込みは一切ありません。
今と同じように、
お客様の要望を聞いてご案内する。
もちろん、必要となる知識や
技術の研修は万全です。
1件成約で数十万円の
インセンティブが入りますし、
宅建をとれば手当で毎月+3万円。
慣れてくれば、収入アップは青天井です。
同じ熱量で接客するなら、
もっとリターンの大きいステージ
を選んでみませんか?
【業務内容】
‧物件の調査
‧お問い合わせがあったお客様の対応
‧物件の提案、現地案内
‧契約業務
‧物件の引き渡し、アフターフォロー
‧オーナー対応
【 ハウスドゥについて 】
不動産売買仲介専門フランチャイズ
として、店舗数業界No.1(*)。
個人の根性論に頼らない
「売れる仕組み」を徹底しています。
- 圧倒的な「ブランド力」
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古田敦也氏を起用した
テレビCM等で知名度抜群。
「ハウスドゥさんなら安心」
という状態からのスタートで、
アポイント率・成約率が格段に高まります。
- 100%反響営業を実現する「集客力」
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Webとリアルを融合させた
独自の集客ノウハウにより、
飛び込み営業などは行いません。
意欲の高いお客様への提案に集中できます。
- 業界No.1を支えるネットワークと研修
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直営店の成功事例に基づいた
最新のノウハウは、基幹システム
「DO NETWORK」ですべて共有されます。
物件情報の管理から顧客マッチングまで、
ITを駆使して営業活動をサポート。
さらに、充実した研修制度があるため、
異業界からの営業経験者でも、
すぐに不動産のプロとして
活躍できる環境が整っています。
*不動産売買仲介専門フランチャイズ店舗数「ビジネスチャンス」(2024年10月22日発行-2024年12月号)より
求めている人材
<無資格・未経験の方も大歓迎!>
・学歴・職歴不問
・実務経験が浅い方、
ブランクがある方も大歓迎!
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
は優遇します!
- 以下の方には特にピッタリです!
・垂水区・舞子エリアに馴染みがあり、
地域に根差して働きたい
・新しい場所でイチからリスタートしたい
・相手の求めていることに応えて、
喜んでもらえる営業がしたい
・テレアポや新規に追われる営業はこりごり
・頑張りはちゃんと評価してほしい
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日
【勤務時間】
9:00~18:00(休憩1時間)
- 平均残業時間月20時間
休日休暇
<年間休日115日>
- 完全週休2日制(水曜+他1日)
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 有給休暇(入社半年後、10日付与)
勤務地
〒6550038兵庫県神戸市垂水区星陵台1丁目3-26 ふじマンション101号室
交通・アクセス
山陽電鉄本線「霞ヶ丘駅」より徒歩17分 JR東海道‧山陽本線「垂水駅」より徒歩19分
給与詳細
基本給:月給 27万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
※経験・資格等を十分に考慮し決定します。
✅インセンティブ支給あり
- 契約成立時に仲介手数料の10%
✅宅建手当(取得後:月給+3万円)
- 資格取得支援制度もあり!
試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
- 宅建手当(3万円)
- 資格取得支援制度あり
- インセンティブあり
- 通勤手当
- 時間外手当
- 車両手当
(自家用車を業務で持ち込む場合に支給)
※社有車の貸与もOK
※マイカー通勤は相談に応じます。
※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
職場環境
東証プライム上場FC本部の高い集客力と信頼性をもとに、地域密着で活躍できる環境です。実務未経験・無資格からでも問題なくスタートできる手厚い教育体制が整っており、知識の習得や日々の業務に安心して取り組めます。
選考プロセス
書類選考
適性検査(性格診断に近い内容のため安心してご受験ください)
面接(最終面接)
内定
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