【在宅可】フロントエンドエンジニア◆大手企業サイトの改善・改修◆東証プライム上場／残業10～20H

【企業名】

トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～

【職種名】

【在宅可】フロントエンドエンジニア◆大手企業サイトの改善・改修◆東証プライム上場／残業10～20H

【仕事内容(概要)】

【在宅可】フロントエンドエンジニア◆大手企業サイトの改善・改修◆東証プライム上場／残業10～20H

【具体的な仕事内容】

～大規模Webサイトを担当／UI・UX改善や機能改修でスキルアップ／制作チームの約6割が女性／東証プライム上場の安定基盤で長期キャリア形成～

●大手企業の大規模サイト運用でスキルを磨く環境充実

●金融系中心の高品質案件でUI改善力が身につくポジション

●リモート中心×女性活躍多数で長く働ける安心の職場

■ポジション概要

大手お客様企業の大規模Webサイトにおいて、フロントエンド領域を中心とした運用・改修業務をご担当いただきます。

■業務詳細

・HTML/CSS/JavaScriptを用いたWebサイトの改修・開発

・バックエンドと連携したWebアプリケーションにおけるフロントUI調整、機能改修

・サイト更新時の版数管理、仕様確認、影響範囲の整理

・プロジェクトメンバー・お客様企業との仕様調整、進行上のコミュニケーション

・品質確認およびリリース前後のチェック業務

※社内調整や事務処理などの業務が一部発生します。

■ポジション魅力

・金融系を中心とした大手お客様企業のWebサイト運用高い品質基準が求められる環境で、フロントエンド視点のUI改善や調整を通じて、社内外からの要望の期待に応えていくポジション

・ベテラン層も多く活躍する、落ち着いた開発体制20代～30代のメンバーに加え、40代～50代の経験豊富なエンジニアも多数活躍しており経験を活かしながら、腰を据えて働けるチーム

・働きやすい職場環境。女性の就業率も高く、制作チームの約６割が女性で女性管理職活躍中

・体制のグローバル化を図っており、制作リソースは、国内外の拠点合わせて約2700名以上の国内最大級規模の体制

・多くの案件ではリモートワークが中心となり、出社はオンボーディングや定期的な打ち合わせなど、必要に応じた不定期対応が想定

※お客様企業要請によりオンサイト勤務が発生する場合有

■案件詳細

・大手国内通信キャリア案件

オウンドメディア運営、Webプロモーション、LINE運用支援、データ活用、コンタクトセンター連携など、デジタル領域を中心とした幅広い支援を行っており、企画・運用・改善を通じて長期的なサイト運営に携わる案件です。

大規模かつ複数サービスを扱うため、関係者との調整や運用効率の向上など、スケールの大きなWebサイト運用を経験できます！

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・HTML/CSS/JavaScriptを用いたWebサイトの構築・改修の実務経験　（スクラッチ開発、既存サイト運用いずれも可）

・JavaScript（Vanilla JS）を用いたUI調整・改修の実務経験

・レスポンシブデザイン実装の実務経験

・Gitを使ったバージョン管理の経験

【勤務地】

＜勤務地詳細1＞

本社

住所：東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー

勤務地最寄駅：JR湘南新宿ライン、埼京線／渋谷（新南口）駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地詳細2＞

首都圏のお客様企業

住所：東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都渋谷区東1-2-20　[最寄り駅]渋谷駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～17:50 （所定労働時間：7時間50分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■平均残業：10～20時間／月

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

補足事項なし

＜試用期間＞

3ヶ月

条件の変更なし

【給与】

＜予定年収＞

450万円～650万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：335,000円～458,000円

＜月給＞

335,000円～458,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※年収は当社給与規定に則った提示となります。ただし、業界経験者の方は、経験・実績をもとに年収を考慮させていただきます。

※ご経験・スキル等によっては管理監督者対象の可能性があります。

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：月額50,000円まで

社会保険：社会保険完備

退職金制度：確定拠出年金にて運用

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率96%）

＜教育制度・資格補助補足＞

・入社時オリエンテーション

・e-learningまたはオンラインでの入社後研修

・資格取得奨励

＜その他補足＞

■社員持株会制度

■財形貯蓄制度

■積立貯蓄制度

■慶弔見舞金制度

■保養所

他

【休日・休暇 その他】

週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数121日

年末年始、有給、特別、慶弔

【事業概要】

■事業内容：

・CX（Customer Experience）サービス、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービス

■企業概要：

同社は、日本のIT企業の中では最も歴史がある会社のひとつです。「people＆technology」をモットーに「人」と「技術」を融合することにより、社会の進歩に貢献し続けてきました。変わる技術と変わらない人間、その両方を熟知していることがトランスコスモスの「最大の強み」です。

■事業領域：

（1）デジタルマーケティングサービス事業

・インターネットをベースとした企業のマーケティング活動を支援するサービスを提供しています。

・「インターネット広告」、「Webインテグレーション」、「EC」の3つのサービスを中心に提供しています。

（2）コンタクトセンターサービス事業

・企業と消費者とのコミュニケーションを強化し、「生の声」を企業のマーケティング戦略に活かすサービスを提供しています。

（3）ビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業

・IT戦略実現を支援するビジネスパートナーとして、顧客企業のIT部門、業務部門、設計部門の業務効率を最大化し、企業の製品開発を幅広くサポートするフルアウトソーシングサービスを提供しています。

（4）アナリティクスサービス事業

・顧客、市場、競合を理解するためのマーケティングリサーチ、CS調査、コールモニタリング、応対研修、運用ツール整備、ノンボイスサポート対応のための戦略立案を行っています。

（5）グローバルECワンストップサービス事業

（6）グローバルサービス事業

【郵便番号】

1500011

【所在地】

東京都渋谷区東1-2-20

【ビル名等】

渋谷ファーストタワー

【設立年 補足】

1985年6月

【従業員数】

14,073名

【市場】

プライム市場

【資本金】

29,065百万円

【売上高】

375,849百万円

【経常利益】

15,683百万円

【平均年齢】

37.4歳

【HPリンク先】

http://www.trans-cosmos.co.jp/